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更新于 1月20日

質(zhì)量安全主管(弱電智能化方向)

1-2萬·14薪
  • 北京海淀區(qū)
  • 3-5年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

弱電
一、崗位名稱
質(zhì)量安全主管(弱電智能化集成方向)
二、崗位職責(zé)
1.質(zhì)量管控體系搭建:建立并完善弱電智能化項目全生命周期質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),涵蓋方案設(shè)計審核、設(shè)備選型驗證、施工工藝規(guī)范、系統(tǒng)調(diào)試驗收等環(huán)節(jié),確保符合國家標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范或行業(yè)規(guī)范要求。
2.施工安全管理:指導(dǎo)項目現(xiàn)場安全管控,建立巡檢機制重點排查弱電施工中的用電安全、高空作業(yè)安全、設(shè)備安裝安全、線纜鋪設(shè)規(guī)范等風(fēng)險點,制定安全防護(hù)措施并監(jiān)督落地,組織安全應(yīng)急演練。
3.過程質(zhì)量監(jiān)督:全程跟蹤項目施工進(jìn)度,對隱蔽工程、關(guān)鍵工序進(jìn)行旁站監(jiān)督,發(fā)現(xiàn)質(zhì)量隱患及時下達(dá)整改通知,跟蹤閉環(huán)管理。
4.質(zhì)量驗收與優(yōu)化:牽頭監(jiān)督項目分部分項驗收及整體竣工驗收,審核質(zhì)量驗收資料,分析質(zhì)量問題根源并形成改進(jìn)方案;推動新技術(shù)、新工藝在質(zhì)量安全管理中的應(yīng)用,提升項目交付合格率。
5.團(tuán)隊與培訓(xùn)管理:指導(dǎo)施工班組、分包單位落實質(zhì)量安全要求,組織開展公司級質(zhì)量安全培訓(xùn),提升團(tuán)隊質(zhì)量安全意識。
6.合規(guī)與文檔管理:確保項目質(zhì)量安全管理符合行業(yè)法規(guī)、甲方要求及公司制度,建立完整的質(zhì)量安全臺賬,配合內(nèi)外部審計與檢查。
三、任職要求
1.學(xué)歷與專業(yè):大專及以上學(xué)歷,電氣工程及其自動化、建筑智能化、弱電工程、安全工程等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2.工作經(jīng)驗:
?3 年以上弱電智能化行業(yè)質(zhì)量安全管理經(jīng)驗,至少主導(dǎo)過 2 個以上大型弱電集成項目的質(zhì)量安全全流程管理;
?熟悉弱電系統(tǒng)核心子系統(tǒng)的施工工藝與質(zhì)量驗收標(biāo)準(zhǔn)。
1.專業(yè)資質(zhì):持有建筑施工企業(yè)安全員 C 證及以上、質(zhì)量工程師等相關(guān)資質(zhì)證書者優(yōu)先。
2.核心能力:
?具備較強的現(xiàn)場問題排查與解決能力,能快速識別質(zhì)量安全隱患并制定有效措施;
?熟悉行業(yè)質(zhì)量安全相關(guān)法律法規(guī)、技術(shù)規(guī)范及驗收標(biāo)準(zhǔn),具備獨立編制質(zhì)量安全方案、應(yīng)急預(yù)案的能力;
?具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊管理能力及執(zhí)行力,能有效對接甲方、監(jiān)理、分包單位及內(nèi)部團(tuán)隊;
?抗壓能力強,能適應(yīng)項目現(xiàn)場駐場工作需求。
其他要求:年齡 40 歲以下,身體健康,無不良職業(yè)記錄;熟練使用 Office 辦公軟件、CAD 等繪圖軟件者優(yōu)先。

工作地點

海淀區(qū)北京海開控股(集團(tuán))股份有限公司2層

職位發(fā)布者

任曉雨/人事經(jīng)理

剛剛活躍
立即溝通
公司Logo北京海開控股(集團(tuán))股份有限公司
北京海開公司成立于1982年5月3日,是海淀區(qū)屬一級監(jiān)管企業(yè)。公司曾于2011年6月加入中關(guān)村發(fā)展集團(tuán),海淀區(qū)國資委與中關(guān)村發(fā)展集團(tuán)共同對公司實施雙重管理。2020年12月海開公司進(jìn)行剝離重組,回歸海淀區(qū)。海開公司充分發(fā)揮中關(guān)村科學(xué)城建設(shè)主力軍的作用,參與國家科技創(chuàng)新示范區(qū)核心區(qū)建設(shè)。公司以促進(jìn)企業(yè)可持續(xù)、健康優(yōu)質(zhì)發(fā)展為宗旨,以“深耕海淀,著眼北京”為項目主要拓展方向,連年完成海淀區(qū)委區(qū)政府下達(dá)的各項任務(wù),促進(jìn)公司社會效益、經(jīng)濟效益同步提升。
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