職位描述
企業(yè)客戶政府客戶渠道銷售電話銷售銷售顧問銷售經(jīng)理節(jié)假日全休+不加班5險1金氛圍好專利/商標(biāo)/知識產(chǎn)權(quán)企業(yè)服務(wù)專業(yè)技術(shù)服務(wù)
一、崗位職責(zé)：
1、與客戶良好溝通，確定客戶需求；
2、為客戶提供高企，專精特新，瞪羚，小巨人，單冠，綠色工廠等，體系認(rèn)證，專利，商標(biāo)，資產(chǎn)評估實(shí)繳；
3、維護(hù)新老客戶，并進(jìn)行二次開發(fā)。
二、任職要求：
年齡25--38歲，有兩年以上銷售管理經(jīng)驗，大專及以上學(xué)歷（能力強(qiáng)者條件可放寬）
三、福利待遇：
1.薪資結(jié)構(gòu)：底薪5000--7000（面議）+ 提成+ 月度獎+ 激勵獎
2.朝八點(diǎn)半晚六，午休一個半小時，單雙輪休，大小周，節(jié)假日帶薪休假，不加班到點(diǎn)就走！
3.五險一金（醫(yī)療、養(yǎng)老、工傷、生育、失業(yè)、住房公積金）
4.公司設(shè)立豐厚的團(tuán)隊及個人月度獎勵，并組織豐富多彩的員工活動和集體旅游
5.公司提供系統(tǒng)的崗前和跟進(jìn)培訓(xùn)，銷售技能及綜合素質(zhì)會得到全面提升
6.享受病假、婚假、喪假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假以及國家法定節(jié)假日
7.晉升空間：公平公正公開的透明晉升機(jī)制，銷售經(jīng)理--銷售總監(jiān)--大區(qū)總監(jiān)
1、與客戶良好溝通，確定客戶需求；
2、為客戶提供高企，專精特新，瞪羚，小巨人，單冠，綠色工廠等，體系認(rèn)證，專利，商標(biāo)，資產(chǎn)評估實(shí)繳；
3、維護(hù)新老客戶，并進(jìn)行二次開發(fā)。
二、任職要求：
年齡25--38歲，有兩年以上銷售管理經(jīng)驗，大專及以上學(xué)歷（能力強(qiáng)者條件可放寬）
三、福利待遇：
1.薪資結(jié)構(gòu)：底薪5000--7000（面議）+ 提成+ 月度獎+ 激勵獎
2.朝八點(diǎn)半晚六，午休一個半小時，單雙輪休，大小周，節(jié)假日帶薪休假，不加班到點(diǎn)就走！
3.五險一金（醫(yī)療、養(yǎng)老、工傷、生育、失業(yè)、住房公積金）
4.公司設(shè)立豐厚的團(tuán)隊及個人月度獎勵，并組織豐富多彩的員工活動和集體旅游
5.公司提供系統(tǒng)的崗前和跟進(jìn)培訓(xùn)，銷售技能及綜合素質(zhì)會得到全面提升
6.享受病假、婚假、喪假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假以及國家法定節(jié)假日
7.晉升空間：公平公正公開的透明晉升機(jī)制，銷售經(jīng)理--銷售總監(jiān)--大區(qū)總監(jiān)
工作地點(diǎn)
濟(jì)南歷城區(qū)凱貝特大廈-A座4樓406
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