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崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)體系認(rèn)證策劃與運行，編制體系文件，統(tǒng)籌日常維護及改進，確保體系有效運行與公司合規(guī)
2、獨立組織年度內(nèi)審，制定審核計劃、實施現(xiàn)場審核、編制報告并跟蹤不符合項整改
3、負(fù)責(zé)驗廠的全流程對接，包括資料準(zhǔn)備、現(xiàn)場陪審、整改計劃制定及結(jié)果驗收
4、負(fù)責(zé)編制、修訂公司相關(guān)管理制度，推動制度落地與執(zhí)行監(jiān)督
5、負(fù)責(zé)部門團隊搭建、技能培訓(xùn)與人才培養(yǎng)，提升團隊專業(yè)能力，保障人才梯隊建設(shè)與高效協(xié)作
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，食品相關(guān)專業(yè)，30-40歲，5 年 + 食品行業(yè)經(jīng)驗，復(fù)合調(diào)味品行業(yè)優(yōu)先
2、具備較強的溝通協(xié)作能力，能夠高效推動任務(wù)落地執(zhí)行
3、精通食品行業(yè)法規(guī)，深度掌握 ISO9001/ISO22000 體系標(biāo)準(zhǔn)，獨立操盤體系策劃運維工具能力
4、熟練運用 8D 報告等工具，具備扎實的審核與整改優(yōu)化能力