1.負(fù)責(zé)公司合同、協(xié)議、法律文件的起草、審核及修訂，控制法律風(fēng)險(xiǎn)；
2.為公司重大決策、業(yè)務(wù)活動(dòng)及內(nèi)部管理提供法律支持；
3.參與合規(guī)體系建設(shè)，制定合規(guī)管理制度并監(jiān)督執(zhí)行；
4.處理訴訟、仲裁等法律事務(wù)，管理外聘律師；
5.開展法律培訓(xùn)和合規(guī)宣傳，跟蹤法律法規(guī)及政策變化，及時(shí)提示風(fēng)險(xiǎn)；
6.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

任職要求：

1.211本科及以上學(xué)歷；法學(xué)等相關(guān)專業(yè)，持有法律職業(yè)資格證書；
2.具有2年及以上企業(yè)法務(wù)或律所相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有制造業(yè)、供應(yīng)鏈管理、科技行業(yè)（尤其半導(dǎo)體、顯示面板）等行業(yè)法務(wù)經(jīng)驗(yàn)者，或熟悉國際貿(mào)易、跨境供應(yīng)鏈、知識(shí)產(chǎn)權(quán)（專利、技術(shù)秘密許可）者優(yōu)先；
3.精通《民法典》《公司法》《民事訴訟法》等法律法規(guī)；能獨(dú)立起草、審核復(fù)雜商業(yè)合同，精準(zhǔn)識(shí)別法律風(fēng)險(xiǎn)；有民商事訴訟/仲裁經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立或協(xié)助外聘律師處理案件；
4.具備合規(guī)管理能力，能參與合規(guī)體系建設(shè)；掌握基礎(chǔ)財(cái)務(wù)知識(shí)，熟練使用辦公軟件；
5.具備政策法律研究和分析能力，能快速、準(zhǔn)確地檢索、解讀、分析并應(yīng)用相關(guān)法律法規(guī)、政策及行業(yè)監(jiān)管動(dòng)態(tài)，為公司決策提供及時(shí)、有效的法律意見；
6.具備良好的中文書面及口頭表達(dá)能力，英語讀寫能力（CET-6及以上），能處理英文合同及法律文件。