上??偛浚珖魇^(qū)均可BASE,以資源地劃分。薪資可按實際情況溝通,不做限制,結構為固定月薪*12+年終獎15,27薪機制。
工作內容:
1、負責4S店經銷商試乘試駕車的業(yè)務開發(fā)與維護,推動合作落地及業(yè)務增長;
2、熟悉汽車金融產品及業(yè)務流程,能為經銷商提供專業(yè)金融方案支持;
3、深入理解4S店經銷商運營模式,制定針對性合作策略,提升客戶黏性。
工作要求:
1、本科及以上學歷,具備2-3年乘用車銷售經驗;,具備新車金融領域從業(yè)經驗者優(yōu)先;
2、擁有多家4S店工作背景,曾任大客戶經理、銷售經理等崗位者優(yōu)先;
3、有主機廠區(qū)域業(yè)務管理經驗或車險車商渠道資源者優(yōu)先。
4、熱愛銷售工作,目標感強,學習能力佳,突破性強,有良好的溝通、協(xié)調、組織能力。