職位描述
總部層面傳統(tǒng)地產(chǎn)開發(fā)公司薪酬方案設(shè)計房地產(chǎn)開發(fā)
崗位職責(zé)：
1. 負責(zé)對接集團及區(qū)域公司薪酬預(yù)算工作；
2.負責(zé)總部、區(qū)域公司及業(yè)務(wù)線獎金方案規(guī)劃、設(shè)計、執(zhí)行等工作；
3. 負責(zé)專項激勵方案規(guī)劃、制定、執(zhí)行推動；
4.負責(zé)集團、總部、區(qū)域公司相關(guān)疑問答疑；
崗位要求：
1. 統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，傳統(tǒng)地產(chǎn)行業(yè)優(yōu)先；
2.熟悉稅籌和薪酬方案執(zhí)行過程中的風(fēng)險預(yù)估，具備具體實操經(jīng)驗；
2. PPT和Excel能力強、學(xué)習(xí)能力強，能應(yīng)對系統(tǒng)復(fù)雜度、溝通表達能力強；
5. 需要總部層面或區(qū)域平臺公司總部工作經(jīng)驗。
工作地點
深圳南山區(qū)來福士辦公樓19樓
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