工作內(nèi)容:
1.全面管理公司自有車輛80臺(tái)(含新能源)及70名司機(jī):培訓(xùn)、考核、排班;
2.建立車輛檔案,制定保養(yǎng)、維修、年檢、保險(xiǎn)計(jì)劃,確保車輛完好率≥99%;
3.每日前完成司機(jī)出勤、車況點(diǎn)檢、酒精檢測,杜絕帶病出車;
4.負(fù)責(zé)油耗、路橋、ETC、罰款數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì),月度成本分析,油耗同比下降3%;
5.處理交通事故及保險(xiǎn)理賠,24小時(shí)內(nèi)出具報(bào)告,年度事故率≤0.5%;
6.監(jiān)督司機(jī)服務(wù)規(guī)范,統(tǒng)一著裝、文明用語、車廂衛(wèi)生,客戶滿意度≥95%;
7.與物流調(diào)度經(jīng)理聯(lián)合制定“高峰應(yīng)急車”方案,確保突發(fā)訂單2小時(shí)內(nèi)出車;
8.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
崗位要求:
1.5年以上城配車隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),管理規(guī)模不少于30輛車;
2.熟悉新能源車三電系統(tǒng)、保養(yǎng)周期及常見故障排查;
3.具備交通法規(guī)、保險(xiǎn)理賠、成本控制知識(shí);
4.能接受凌晨班,現(xiàn)場管理風(fēng)格硬朗,執(zhí)行力強(qiáng);
5.持C1以上駕照,實(shí)際駕齡≥3年,無重大責(zé)任事故記錄;
6.特別優(yōu)秀者可放寬條件。