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崗位職責：
1、負責公司設備的管理、維修、維護、保養(yǎng)、故障診斷和排除，填寫維修日志；
2、負責安裝、調(diào)試設備，以滿足生產(chǎn)方面的要求；
3、負責設備的定期維護檢修工作，按照保養(yǎng)計劃進行設備保養(yǎng)及校準；
4、對設備、保養(yǎng)記錄進行總結(jié)分析，發(fā)現(xiàn)問題，及時上報解決；
5、解決各類技術問題,.需要編寫維護報告，向上級匯報設備的維修狀況和需求;
【薪資待遇】：
薪資：[底薪4000-5000+加班津貼+技能津貼+學歷補貼，綜合8K-1.2w]
福利：五險一金、帶薪年假（按比例折算）、節(jié)日福利、免費食宿（4-6人間）
轉(zhuǎn)正后：
薪資：[4500-5500底薪+績效+加班津貼+技能津貼+學歷補貼，綜合8-1.2K]，根據(jù)個人能力進行調(diào)整。
福利：五險一金、帶薪年假、節(jié)日福利、年終獎金、定期團建、免費體檢等。
時間：8.30-6點，加班情況下8.30-8點，月休4-6天，休大小周，長白班
晉升之路
1.助理工程師-初中高級工程師-部門主管-部門經(jīng)理
2.轉(zhuǎn)正后每年2次晉升考核，每通過一次考核職級會升一級，薪資待遇根據(jù)個人能力上漲；
3.公司會為技術崗位員工提供各種培訓課程，提升員工的專業(yè)技能和綜合素質(zhì)