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崗位職責：
1.策略規(guī)劃；
（1）參與制定公司新媒體運營的整體戰(zhàn)略、目標及季度/月度運營計劃；
（2）跟蹤新媒體平臺最新規(guī)則、趨勢和玩法，及時調整運營策略。
2.內容創(chuàng)作于發(fā)布：
（1）負責新媒體平臺（公眾號、視頻號、微博、抖音、小紅書等）日常內容策劃、選題、編輯、排版、剪輯、發(fā)布工作；
（2）確保內容風格符合品牌調性，具有吸引力和傳播力，并能有效傳遞品牌價值。
3.運營與推廣：
（1）策劃并執(zhí)行線上營銷活動，以提升粉絲增長、用戶活躍度和轉化率；
（2）合理控制新媒體廣告投放預算，并對投放效果進行監(jiān)控和優(yōu)化。
4.用戶互動及維護
及時回復粉絲評論、留言和私信，維護良好的用戶關系和社區(qū)氛圍。
5.數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化：
日常監(jiān)控各平臺運營數(shù)據(jù)，定期輸出數(shù)據(jù)分析報告；
6.跨部門協(xié)作：
協(xié)作其他部門，提供新媒體端的宣傳支持。
任職要求：
1.大專以上學歷，有1-3年以上工作經驗；
2.有優(yōu)秀的文案撰寫和編輯能力；
3.具有良好的審美能力，能夠熟練使用至少一款設計工具（如Canva、PS）或視頻剪輯工具（如剪映、Premiere）；
4.熟悉各后臺數(shù)據(jù)工具，能夠通過數(shù)據(jù)指導工作；
5.對社交熱點高度敏感；
有較強的責任心和團隊合作精神，較強的溝通能力、學習能力和抗壓能力，充滿創(chuàng)意，思維活躍、樂于接受新事物。