職位描述
ERP
崗位職責(zé):
1、參與并掌握新ERP總賬、應(yīng)收、應(yīng)付、資產(chǎn)、項(xiàng)目、采購(gòu)、庫(kù)存等模塊方案設(shè)計(jì)。
2、負(fù)責(zé)新ERP實(shí)施推廣工作，跟進(jìn)實(shí)施項(xiàng)目中的二次開(kāi)發(fā)，包括整理客戶需求、跟進(jìn)開(kāi)發(fā)進(jìn)度、測(cè)試已完成的功能等。
3、負(fù)責(zé)總結(jié)歸納新ERP建設(shè)經(jīng)驗(yàn)，形成可對(duì)外輸出的解決方案。
4、負(fù)責(zé)客戶新ERP系統(tǒng)建設(shè)項(xiàng)目交付，含項(xiàng)目管理、方案設(shè)計(jì)等。
任職要求:
1、本科及以上，計(jì)算機(jī)、財(cái)務(wù)、管理信息系統(tǒng)或相關(guān)專業(yè)，3年或以上ERP及解決方案經(jīng)驗(yàn)，對(duì)ERP行業(yè)有深入的了解和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。
2、熟悉ORACEL EBS GL、AP、AR、FA、PA、INV、PO等模塊至少2個(gè)模塊，有ERP系統(tǒng)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)、實(shí)施經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
3、具備優(yōu)秀的趨勢(shì)研究、價(jià)值總結(jié)、用戶痛點(diǎn)挖掘、需求理解、方案編寫(xiě)能力。
4、具備優(yōu)秀的溝通表達(dá)能力、方案演講能力、文字提煉能力，可直接對(duì)話高層。
5、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和理解能力強(qiáng)，對(duì)國(guó)產(chǎn)化ERP有獨(dú)到理解和認(rèn)知。
6.、具有開(kāi)放學(xué)習(xí)的心態(tài)，較強(qiáng)協(xié)調(diào)和溝通能力，能跨團(tuán)隊(duì)解決問(wèn)題。
工作地點(diǎn)
北京東城區(qū)恒基中心
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