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更新于 3月11日

物業(yè)維修(需要電工證)

4000-5000元
  • 南昌西湖區(qū)
  • 經(jīng)驗不限
  • 學(xué)歷不限
  • 全職
  • 招1人

職位描述

特種作業(yè)操作證 (低壓電工)
1.負責(zé)小區(qū)的入戶維修、維護; 3.負責(zé)所管轄小區(qū)內(nèi)公共設(shè)施維修、維護; 4.負責(zé)小區(qū)突發(fā)性事件如停水、停電、跑水、火警情況的應(yīng)急處理等。 任職要求: 1.學(xué)歷不限、吃苦耐勞; 2.持電工操作證.有基礎(chǔ)水電知識.綜合維修能力強(萬能工最好).土木維修.焊接等; 3.客戶服務(wù)意識強.溝通.表達能力較強.責(zé)任心及團隊協(xié)作強; 3.有一定綜合物業(yè)維修工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 福利待遇: 1.試用期薪資4200左右,餐補100元/月,轉(zhuǎn)正按照試用期的表現(xiàn)進行調(diào)薪,第一年綜合在4800以上,第二年5000以上。第三年5500以上; 2.維修星級150-1000不等的月度津貼,工齡工資30—300元最高。 3.繳納五險一金。 4、防暑降溫費200-300元/月,每年6-9月發(fā)放,共計4個月; 5、一年三節(jié)福利,防暑降溫津貼,夏季節(jié)送清涼,冬季送溫暖活動多多。 上班時間: 朝九晚六,月休五天,不固定在周末;法定節(jié)假日齊全; 1、工齡滿一年,每年帶薪年休假5天; 2、有一個月的帶薪陪產(chǎn)假; 3、小孩3歲以下的,可以享有每年10天帶薪年休假。 公司每年有參加維修班長、和工程主管的晉升的機會,平臺大,工作機會多,穩(wěn)定;

工作地點

南昌西湖區(qū)萬科金域藍灣

職位發(fā)布者

姚文春/招聘主管

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