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崗位職責：
1.接收系統(tǒng)的產(chǎn)品操作技能，門店、區(qū)域管理培訓，在3個月內通過考核評估，達到區(qū)域督導標準；
2.領導區(qū)域門店制定運營計劃，并監(jiān)督執(zhí)行；
3.管理門店日常運營工作，確保達到利潤指標，客戶滿意度；
4.充分了解及掌握門店的所有流程操作以及行政工作，確保工作有序開展；
5.執(zhí)行與門店管理QSC標準及原物料損耗控制；
6.負責門店資產(chǎn)管理；
7.計劃、執(zhí)行、追蹤、評估與回饋門店促銷活動；
8.負責區(qū)域營運團隊建設與管理，門店管理人員培養(yǎng)及梯隊建設；門店人員考核評價與員工激勵
9.新店開業(yè)籌備和管理
10.有餐飲業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先
任職要求：
1.大專以上學歷，男女不限；
2.有肯德基、麥當勞、漢堡王、華萊士等餐飲品牌經(jīng)驗、快消連鎖經(jīng)驗，多門店管理經(jīng)驗；
3.具有良好的管理能力、溝通能力、執(zhí)行能力；
4.有良好的職業(yè)修養(yǎng)，能夠承受壓力。