職位描述
海外供應(yīng)鏈外貿(mào)供應(yīng)鏈管理經(jīng)驗(yàn)貨運(yùn)/物流/倉儲貿(mào)易/進(jìn)出口
崗位職責(zé)：
1. 負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)全球供應(yīng)中國服務(wù)的準(zhǔn)確性和績效，從客戶訂單輸入，供應(yīng)商船單提交，發(fā)票，預(yù)訂和進(jìn)出口文件準(zhǔn)備。
2. 創(chuàng)造一個(gè)促進(jìn)團(tuán)隊(duì)合作的環(huán)境，重視多樣性，并支持和尊重所有團(tuán)隊(duì)和員工，內(nèi)部和外部客戶和供應(yīng)商。
3. 與內(nèi)部客戶合作，了解新的和現(xiàn)有的業(yè)務(wù)需求，并建立適當(dāng)?shù)姆?wù)水平協(xié)議。
4. 與團(tuán)隊(duì)一起開發(fā)和實(shí)施高效的流程，以達(dá)到或超越這些目標(biāo)。
5. 幫助員工加強(qiáng)制定績效標(biāo)準(zhǔn)和指標(biāo)的技能。
6. 確保目標(biāo)符合部門和公司的現(xiàn)場目標(biāo)。
7. 認(rèn)識到轉(zhuǎn)化和應(yīng)用IT技術(shù)的機(jī)會（例如，RPA， AI，自動(dòng)化），以提高運(yùn)營效率，準(zhǔn)確性和確保合規(guī)性。
8. 參與每日，每周，每月和年度的運(yùn)營計(jì)劃。
9. 制定和執(zhí)行短期和長期運(yùn)營計(jì)劃；在不同的組織層面上有效地溝通目標(biāo)、目的和結(jié)果。
10. 識別戰(zhàn)略和戰(zhàn)術(shù)流程改進(jìn)機(jī)會，尋找或開發(fā)解決方案，領(lǐng)導(dǎo)并參與跨職能項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)實(shí)施這些解決方案。
任職要求：
1. 本科學(xué)歷，供應(yīng)鏈/物流或工商管理專業(yè)優(yōu)先。
1. 負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)全球供應(yīng)中國服務(wù)的準(zhǔn)確性和績效，從客戶訂單輸入，供應(yīng)商船單提交，發(fā)票，預(yù)訂和進(jìn)出口文件準(zhǔn)備。
2. 創(chuàng)造一個(gè)促進(jìn)團(tuán)隊(duì)合作的環(huán)境，重視多樣性，并支持和尊重所有團(tuán)隊(duì)和員工，內(nèi)部和外部客戶和供應(yīng)商。
3. 與內(nèi)部客戶合作，了解新的和現(xiàn)有的業(yè)務(wù)需求，并建立適當(dāng)?shù)姆?wù)水平協(xié)議。
4. 與團(tuán)隊(duì)一起開發(fā)和實(shí)施高效的流程，以達(dá)到或超越這些目標(biāo)。
5. 幫助員工加強(qiáng)制定績效標(biāo)準(zhǔn)和指標(biāo)的技能。
6. 確保目標(biāo)符合部門和公司的現(xiàn)場目標(biāo)。
7. 認(rèn)識到轉(zhuǎn)化和應(yīng)用IT技術(shù)的機(jī)會（例如，RPA， AI，自動(dòng)化），以提高運(yùn)營效率，準(zhǔn)確性和確保合規(guī)性。
8. 參與每日，每周，每月和年度的運(yùn)營計(jì)劃。
9. 制定和執(zhí)行短期和長期運(yùn)營計(jì)劃；在不同的組織層面上有效地溝通目標(biāo)、目的和結(jié)果。
10. 識別戰(zhàn)略和戰(zhàn)術(shù)流程改進(jìn)機(jī)會，尋找或開發(fā)解決方案，領(lǐng)導(dǎo)并參與跨職能項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)實(shí)施這些解決方案。
任職要求：
1. 本科學(xué)歷，供應(yīng)鏈/物流或工商管理專業(yè)優(yōu)先。
2. 5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，其中2年以上管理經(jīng)驗(yàn)
3. 熟悉貨代/承運(yùn)人業(yè)務(wù)運(yùn)作
4 能夠與多個(gè)利益相關(guān)者建立良好的關(guān)系，與內(nèi)部和外部各方進(jìn)行有效溝通
5 較強(qiáng)的問題解決能力，能夠深入挖掘問題根源并預(yù)防問題；
6 優(yōu)秀的英語、粵語、普通話書寫和口語能力
7. 具有領(lǐng)導(dǎo)能力，能夠完成具有挑戰(zhàn)性的任務(wù)。
8. 具備組織和管理跨區(qū)域和職能的多個(gè)復(fù)雜項(xiàng)目的能力。
3. 熟悉貨代/承運(yùn)人業(yè)務(wù)運(yùn)作
4 能夠與多個(gè)利益相關(guān)者建立良好的關(guān)系，與內(nèi)部和外部各方進(jìn)行有效溝通
5 較強(qiáng)的問題解決能力，能夠深入挖掘問題根源并預(yù)防問題；
6 優(yōu)秀的英語、粵語、普通話書寫和口語能力
7. 具有領(lǐng)導(dǎo)能力，能夠完成具有挑戰(zhàn)性的任務(wù)。
8. 具備組織和管理跨區(qū)域和職能的多個(gè)復(fù)雜項(xiàng)目的能力。
工作地點(diǎn)
佛山順德區(qū)美的集團(tuán)家用空調(diào)事業(yè)部(廣碧路店)22號
入職公司信息
- 入職公司: 利臻咨詢服務(wù)（廣州）有限公司
- 公司地址: 廣州番禺區(qū)廣東省廣州市番禺區(qū)石北工業(yè)路728號豐晟創(chuàng)意園3樓
- 公司人數(shù): 300-499人
認(rèn)證資質(zhì)
人力資源服務(wù)許可認(rèn)證
人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā)，代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗(yàn)通過。
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廣東一周達(dá)人力資源服務(wù)有限公司
廣東一周達(dá)人力資源服務(wù)有限公司，是一家資質(zhì)健全、資歷深厚的綜合性人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)。主營業(yè)務(wù)包括完全勞務(wù)外包、崗位全風(fēng)險(xiǎn)外包、項(xiàng)目外包、靈活用工、批量普工輸送、招聘外包（RPO)/獵頭服務(wù)、勞務(wù)派遣、社保咨詢等，力求打造出國內(nèi)專業(yè)的人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)。公司本著重視人才的管理機(jī)制，組建了一支年富力強(qiáng)、且具有豐富實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的人才團(tuán)隊(duì)，為公司的人力資源服務(wù)業(yè)務(wù)提供人才保障，讓公司在激烈的市場競爭中保持“一周達(dá)”品牌的核心競爭力。
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