1、入職當(dāng)月購買五險(xiǎn)；
2、生日福利（紅包或生日禮品）+節(jié)日福利+不定時(shí)下午茶+辦公室小零食；
3、豐富多彩的員工活動(dòng)：員工聚餐、公司團(tuán)建游玩；
4、帶薪假期：春節(jié)年假、法定節(jié)假日、婚產(chǎn)假、喪假等；
5、多元化的培訓(xùn)體系：入職培訓(xùn)、基礎(chǔ)能力類、專業(yè)品牌培訓(xùn)、管理類等各種培訓(xùn)課程，老板鼓勵(lì)大家多學(xué)習(xí)，不斷提升自己！
【關(guān)于CEO】
老板是一位非常優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)，他展現(xiàn)出的品質(zhì)在現(xiàn)代職場中顯得尤為珍貴。這樣的領(lǐng)導(dǎo)不僅能夠營造出一個(gè)積極、和諧的工作環(huán)境，還能激發(fā)員工的潛能，提升團(tuán)隊(duì)的整體效能。
【崗位要求】
1、愿意在暖通行業(yè)長期發(fā)展，吃苦耐勞，有責(zé)任心；