職位描述
HADOOP生態(tài)件云計算/大數(shù)據(jù)
崗位職責:
1. 負責大數(shù)據(jù)平臺的日常運維工作，保障集群（如Hadoop、Spark、HBase等）的高可用性和穩(wěn)定性；
2. 監(jiān)控并優(yōu)化大數(shù)據(jù)系統(tǒng)的性能，及時處理故障報警，定位并解決系統(tǒng)問題；
3. 負責數(shù)據(jù)遷移、數(shù)據(jù)備份與恢復策略的制定與實施，確保數(shù)據(jù)安全與合規(guī)；
4. 參與大數(shù)據(jù)平臺的容量規(guī)劃、架構優(yōu)化及自動化運維工具的開發(fā)與維護；
5. 協(xié)助開發(fā)團隊進行數(shù)據(jù)環(huán)境搭建、性能調優(yōu)及技術支持；
6. 跟蹤大數(shù)據(jù)領域新技術，推動技術落地與團隊技術能力提升。
要求：
1、熟悉hadoop生態(tài)組件：flink、spark、hive、Hudi、ZooKeeper、Kafka、Ranger、lickHouse、YARN、Impala、Flume、Sqoop、Kudu、HBase
2、熟悉Linux、shell、K8S
3、熟悉java、python
4、熟悉mysql、PostgreSQL、SQL Server
5、熟悉Elasticsearch、Redis
1. 負責大數(shù)據(jù)平臺的日常運維工作，保障集群（如Hadoop、Spark、HBase等）的高可用性和穩(wěn)定性；
2. 監(jiān)控并優(yōu)化大數(shù)據(jù)系統(tǒng)的性能，及時處理故障報警，定位并解決系統(tǒng)問題；
3. 負責數(shù)據(jù)遷移、數(shù)據(jù)備份與恢復策略的制定與實施，確保數(shù)據(jù)安全與合規(guī)；
4. 參與大數(shù)據(jù)平臺的容量規(guī)劃、架構優(yōu)化及自動化運維工具的開發(fā)與維護；
5. 協(xié)助開發(fā)團隊進行數(shù)據(jù)環(huán)境搭建、性能調優(yōu)及技術支持；
6. 跟蹤大數(shù)據(jù)領域新技術，推動技術落地與團隊技術能力提升。
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1、熟悉hadoop生態(tài)組件：flink、spark、hive、Hudi、ZooKeeper、Kafka、Ranger、lickHouse、YARN、Impala、Flume、Sqoop、Kudu、HBase
2、熟悉Linux、shell、K8S
3、熟悉java、python
4、熟悉mysql、PostgreSQL、SQL Server
5、熟悉Elasticsearch、Redis
入職五險一金，10-15K，具體面試定薪，上5休2
工作地點
安順平壩區(qū)云上屯華為(2號門)
入職公司信息
- 入職公司: 華為技術有限公司
- 公司地址: 西源大道1899號華為成都研究所華為成都研究所-U8
- 公司人數(shù): 10000人以上
認證資質
人力資源服務許可認證
人力資源服務許可證是由國家人力資源與社會保障相關部門頒發(fā)，代表人才經紀人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關業(yè)務的資質證件。展示該標簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務許可證》或《人力資源服務備案證書》并經由平臺審驗通過。
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職位發(fā)布者
楊女士/人事經理
三日內活躍立即溝通
成都市潤迅人才服務有限公司潤迅電話商務有限公司（“潤迅”）于1997年率先在國內從事BPO（業(yè)務流程外包）業(yè)務。經過20余年的精耕細作，潤迅現(xiàn)已發(fā)展成為集客戶聯(lián)絡中心運營與人力資本綜合管理于一體的外包服務商，分支機構遍及浙江、安徽、四川、江蘇、上海、廣州、深圳、佛山、江門、中山等全國20多個省市，已為國內眾多500強企業(yè)提供專業(yè)高效的外包服務，業(yè)務范圍覆蓋電信、房地產、互聯(lián)網、汽車業(yè)、制造業(yè)、物流、金融、保險、旅游、電子商務及零售業(yè)等逾10個垂直行業(yè)。作為國內最早從事呼叫中心外包業(yè)務的提供商，潤迅憑借精準的市場洞察力與成熟的運營能力，依托權威專業(yè)的資深管理團隊，在AI、大數(shù)據(jù)、物聯(lián)網等先進技術的支撐下，構建了集服務、營銷、咨詢于一體的多功能呼叫中心體系。自運營以來，潤迅一直以客戶需求和良好體驗為中心，以服務創(chuàng)新為手段，以服務質量測評為保障，形成了流程管控、質量管理與考核相結合的呼叫中心管理系統(tǒng)。通過語音、在線等全媒體服務形式，潤迅一直為企業(yè)提供多層次的客戶響應與營銷支持服務，幫助企業(yè)增強與客戶粘性，塑造良好的品牌形象，為企業(yè)創(chuàng)造增值利潤?；谌肆Y本已成為知識經濟時代實現(xiàn)經濟增長關鍵因素的重要背景，潤迅圍繞人才、技術和組織三方面發(fā)力，并以專業(yè)的顧問團隊、豐富的項目運營經驗、權威齊備的認證資質、多行業(yè)寬領域的服務網絡、雄厚的人力資源基礎和科學的管理體系為先發(fā)優(yōu)勢，為客戶提供招聘獵頭、人事服務和人才管理一站式人力資源綜合解決方案。通過專業(yè)的人力資本服務，潤迅不僅幫助客戶精簡了運營流程，降低了人力成本，而且能讓人才得到了更大的發(fā)揮，讓人才有能力、有激情、有資源，讓人才創(chuàng)造更大的價值，實現(xiàn)人力資本的賦能發(fā)展。未來，潤迅將繼續(xù)秉承“以人為本、以客為先、開放包容、精誠合作”的價值理念，不斷幫助越來越多的企業(yè)降低運營成本、提高工作效率、優(yōu)化商業(yè)流程、提升企業(yè)對市場環(huán)境的應變能力及增強核心競爭力，致力于成為企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展與價值創(chuàng)造的重要戰(zhàn)略合作伙伴。
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