職位描述
招聘員工關系檔案管理金屬制品業(yè)
崗位職責：
1. 負責公司制造業(yè)部門的人事管理工作，包括員工招聘、培訓、考核及薪酬福利等。
2. 維護員工關系，處理員工糾紛和投訴，確保公司人力資源政策的貫徹執(zhí)行。
3. 制定并執(zhí)行制造業(yè)部門的人力資源規(guī)劃，滿足公司業(yè)務發(fā)展需求。
崗位要求：
1. 人力資源相關專業(yè)大專及以上學歷，具備2年以上制造業(yè)人事工作經驗。
2. 熟悉勞動法律法規(guī)，具備良好的溝通協(xié)調能力和團隊協(xié)作精神。
3. 具備較強的執(zhí)行力，能夠獨立完成人事各項工作任務。
工作地點
惠州惠東縣吉邦五金制品有限公司
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SEW-傳動設備(廣州)有限公司
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職位發(fā)布者
蘇先生/招聘主管
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惠州市吉盛精密技術有限公司
惠州市吉盛精密技術有限公司是中國鑄造協(xié)會副會長單位，中國鑄造協(xié)會精鑄分會理事長單位。主要研發(fā)、生產及銷售高精密度、高可靠性及結構復雜的關鍵金屬零部件，生產工藝涵蓋熔模精密鑄造、壓鑄及精密機加工。吉邦精密致力于為全球不同行業(yè)高端裝備生產廠商提供一站式、定制化的金屬零部件整體解決方案，目前主要聚焦汽車渦輪增壓及排氣系統(tǒng)、醫(yī)療器械及人工關節(jié)假肢、新能源、人工智能數(shù)據中心液冷系統(tǒng)、汽車電機/電池與智能駕駛、航空/核電及低空經濟航空器關鍵零部件等多元化領域。吉盛精密成立二十多年來，始終堅持勇?lián)鐣熑危e極踐行高質量發(fā)展。經過多年的市場拼博，吉邦精密已成為業(yè)界領先的精密金屬關鍵零部件綜合最優(yōu)智造伙伴。未來將持續(xù)通過研發(fā)能力提升、全球化布局、智能制造、綠色工廠建設等戰(zhàn)略舉措實施，成為全球不同終端優(yōu)質客戶首選合作伙伴。
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