招聘職位:管理培訓(xùn)生。
學(xué)歷要求:本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限。
職位要求:
1、學(xué)習能力:具備快速學(xué)習新知識的能力,適應(yīng)輪崗和跨部門工作。
2、溝通與團隊協(xié)作:良好的語言表達、人際交往和團隊合作能力。
3、抗壓能力:能適應(yīng)高強度工作,具備情緒管理和解決問題的能力。
4、領(lǐng)導(dǎo)潛力:領(lǐng)導(dǎo)力、分析能力和創(chuàng)新思維。
5、英語能力:通過CET-4/CET-6或具備流利的商務(wù)英語能力。
其他要求:要求2025屆畢業(yè)生,條件優(yōu)秀者接受畢業(yè)1年內(nèi)的往屆生。
輪崗制度:通常安排6個月至2年的輪崗培訓(xùn),涉及不同業(yè)務(wù)部門。
導(dǎo)師制:配備資深導(dǎo)師進行職業(yè)指導(dǎo)。
晉升通道:優(yōu)秀管培生可進入管理層或?qū)I(yè)教學(xué)崗位。