崗位職責(zé):
1、深度研究頭部ASA/ASO平臺(tái)的功能架構(gòu)與數(shù)據(jù)能力,主導(dǎo)內(nèi)部產(chǎn)品的功能升級(jí)與迭代計(jì)劃,提升客戶體驗(yàn);
2、收集內(nèi)部運(yùn)營(yíng)流程的卡點(diǎn)與痛點(diǎn),設(shè)計(jì)并推動(dòng)產(chǎn)品方案落地,提升協(xié)作效率;
3、建立需求評(píng)估機(jī)制,篩選高價(jià)值需求并制定多任務(wù)排期標(biāo)準(zhǔn),平衡短期收益與長(zhǎng)期戰(zhàn)略目標(biāo)。
任職要求:
1、2年及以上工作經(jīng)驗(yàn),有To B產(chǎn)品開發(fā)/數(shù)據(jù)產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn)/廣告產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉廣告行業(yè),對(duì)蘋果應(yīng)用商店?duì)I銷、小紅書/抖音/快手/視頻號(hào)等媒體的投放營(yíng)銷有其中一項(xiàng)或多項(xiàng)精專;
3、能獨(dú)立與業(yè)務(wù)方溝通并理解清楚需求,拆解復(fù)雜問題,具備需求總結(jié)與提煉能力;
4、擅長(zhǎng)跨團(tuán)隊(duì)的溝通協(xié)同,有較強(qiáng)的推進(jìn)落地能力。