崗位職責(zé)

1.負責(zé)具體審核項目的一線執(zhí)行與組織，帶領(lǐng)小組完成每日、每周審核任務(wù)，確保項目進度與質(zhì)量達標(biāo)。
2.指導(dǎo)成員理解規(guī)則，解決審核過程中出現(xiàn)的常見問題，對審核成果進行抽檢與復(fù)核，把控輸出質(zhì)量。
3.合理分配小組內(nèi)任務(wù)，跟蹤成員工作進度，及時協(xié)調(diào)資源解決任務(wù)積壓、效率偏低等問題。
4.記錄項目執(zhí)行中的關(guān)鍵數(shù)據(jù)（如效率、錯誤率等），定期匯總分析，提出優(yōu)化建議并推動落地。
5.組織小組內(nèi)的審核規(guī)范學(xué)習(xí)、經(jīng)驗分享會，幫助組員提升專業(yè)技能，營造積極的工作氛圍。
6.協(xié)助上級管理小組人員，包括考勤監(jiān)督、日常溝通及簡單的績效反饋，穩(wěn)定團隊人員狀態(tài)。
崗位基本需求
1.本科及以上學(xué)歷（統(tǒng)本），有審核、數(shù)據(jù)標(biāo)注相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
2.熟悉至少一種類型的審核、數(shù)據(jù)標(biāo)注業(yè)務(wù)（如圖像、文本、語音等），商品標(biāo)注經(jīng)驗優(yōu)先，具備扎實的一線作業(yè)經(jīng)驗。
3.具備1年以上審核小組管理經(jīng)驗，能有效帶領(lǐng)5-15人團隊完成目標(biāo)任務(wù)。
4.學(xué)習(xí)能力強，能快速掌握新的審核規(guī)則和工具，并有條理地傳達給組員。
5.溝通表達清晰，責(zé)任心強，能及時響應(yīng)組員疑問和項目調(diào)整需求。
6.具備基礎(chǔ)的數(shù)據(jù)分析能力，能通過數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)作業(yè)中的問題并優(yōu)化。