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更新于 1月5日

【螞蟻集團】審核內(nèi)部客服-無通宵-雙休-入職五險一金

5000-7000元·13薪
  • 長沙岳麓區(qū)
  • 1-3年
  • 大專
  • 全職
  • 招4人

職位描述

圖文審核視頻審核商品審核客服互聯(lián)網(wǎng)
該崗位主要是審核團隊內(nèi)部在線答疑客服,針對的是內(nèi)部協(xié)作方!
崗位職責(zé):
1、一站式咨詢處理:承接協(xié)作方各類咨詢,簡單問題即時解答,復(fù)雜問題轉(zhuǎn)工單并跟蹤至解決閉環(huán);
2、需求挖掘與情緒安撫:通過溝通識別真實需求 / 痛點,妥善處理異議與高壓場景,維護合作關(guān)系;
3、信息記錄與反饋:完整、準確記錄咨詢信息并結(jié)構(gòu)化歸檔,為優(yōu)化工作提供數(shù)據(jù)支撐;
4、流程執(zhí)行與協(xié)同:嚴格遵守客服 SOP,跟蹤跨部門工單進度,保障問題及時響應(yīng)解決;
5、知識庫維護與優(yōu)化:積累常見問題,參與知識庫 / 話術(shù)庫更新,結(jié)合經(jīng)驗提出流程優(yōu)化建議。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,1年及以上審核經(jīng)驗,或有客服或相關(guān)運營崗位工作經(jīng)驗;
2.溝通與協(xié)調(diào)能力:具備出色的傾聽、理解和溝通能力,能清晰、耐心地與多方進行有效協(xié)作;
3.學(xué)習(xí)與適應(yīng)能力:能快速學(xué)習(xí)并掌握復(fù)雜的規(guī)則與系統(tǒng)操作流程 ;
4.抗壓與情緒管理能力:思維敏捷,具備良好的服務(wù)意識和強大的心理抗壓能力,能在高強度及客戶情緒化場景下保持穩(wěn)定、專業(yè);
5.邏輯分析與解決問題能力:能夠準確分析問題本質(zhì),并按照流程推動問題解決;
6.優(yōu)先考慮:有審核、互聯(lián)網(wǎng)平臺客服或運營經(jīng)驗者、熟練使用辦公軟件。
工作時間:排班輪休、上五休二 主要班次時間:9:00-18:00/14:00-23:00
薪資結(jié)構(gòu):無責(zé)底薪+績效+餐補300元/月+班次補貼+年終獎:底薪和績效均是面試定級定薪

工作地點

長沙岳麓區(qū)映宇宙總部大樓·inkeverse1

入職公司信息

  • 入職公司: 支付寶(杭州)數(shù)字服務(wù)技術(shù)有限公司
  • 公司地址: 成都武侯區(qū)成都市武侯區(qū)天府三街88號大源國際中心1期3棟17樓支付寶線下(全國)服務(wù)商
  • 公司人數(shù): 10000人以上

認證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認證

    人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。

職位發(fā)布者

莫女士/招聘主管

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人瑞是中國領(lǐng)先的綜合人力資源解決方案提供商數(shù)字化時代,人才供應(yīng)鏈必須契合企業(yè)數(shù)字化戰(zhàn)略下的業(yè)務(wù)發(fā)展需要人力資源管理的使命,在于構(gòu)建人才管理數(shù)字化與企業(yè)戰(zhàn)略、業(yè)務(wù)數(shù)字化的連接和應(yīng)用人瑞堅持以效果為導(dǎo)向的人力資源服務(wù)模式,依靠技術(shù)驅(qū)動人力資源的服務(wù)能力,通過強執(zhí)行力的組織體系與專業(yè)團隊,為客戶提供滿意的、適應(yīng)數(shù)字化需求的人力資源一體化服務(wù)!
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