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崗位職責 1. 構建、優(yōu)化無人機基地培訓體系，依市場和公司戰(zhàn)略制定計劃。 2. 開發(fā)、評估培訓課程，結合行業(yè)動態(tài)與學員需求優(yōu)化課程。 3. 管理培訓團隊，做好講師選拔、培養(yǎng)與考核。 4. 與航天企業(yè)、科研機構合作，拓展培訓資源與渠道。 5. 完成院長交辦的其他工作。 任職要求（28 - 45 歲） 1. 本科及以上，航空航天、無人機培訓、人力資源管理等相關專業(yè)優(yōu)先。（大專有特長可破格） 2. 3 年以上培訓經(jīng)驗，可完成無人機培訓課程。有國央企、政府管理崗經(jīng)驗優(yōu)先。 3. 能獨立設計、實施課程，課程開發(fā)與授課能力佳，教學、組織、團隊管理和溝通協(xié)調(diào)能力出色。 4. 文字功底良好，熟練用辦公軟件。 5. 延慶地區(qū)居住者優(yōu)先。