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更新于 9月7日

商務BD/活動主管

6000-12000元
  • 天津濱海新區(qū)
  • 1-3年
  • 大專
  • 全職
  • 招2人

職位描述

個人客戶地推銷售異業(yè)合作市場活動線下推廣進取心獨立行動相親活動商業(yè)機構在線生活服務(O2O)
崗位內容:

1、設定月度/季度活動目標及工作計劃,并達成相關目標

2、負責發(fā)展線上、線下合作機構,發(fā)展異業(yè)合作資源,并形成有效合作

3、通過聯合營銷、資源互換等方式,實現平臺用戶增長

4、主導、策劃和落實市場推廣活動,把握活動過程、對活動結果負責

5、復盤與總結:活動結束后進行經驗總結,發(fā)現問題并不斷提高工作水平


任職要求:

1. 具備一年以上銷售或市場拓展經驗,有成功案例優(yōu)先;

2. 富有進取心,行動力強,有信心和意愿做好相關工作;

3.良好的溝通協調能力,能承受一定的工作壓力,具備團隊合作精神

4.愿意追求個人成長,有長期發(fā)展意愿,并愿意帶隊伍。

工作地點

天津濱海新區(qū)南海路35號

職位發(fā)布者

朱先生/ceo總裁

當前在線
立即溝通
公司Logo金橋思歐姆企業(yè)管理顧問(天津)有限公司
思歐姆是一家致力于為成長型企業(yè)提供運營升級服務的專業(yè)咨詢機構,以助力企業(yè)實現市場化轉型升級為核心目標。我們認為:所有不針對企業(yè)經營改善的所謂管理培訓和規(guī)范化,都是不必要,甚至是有害的!企業(yè)的培訓或是管理提升方面的投資和嘗試,應該基于解決企業(yè)的經營問題為主線展開,否則只是在浪費企業(yè)寶貴的時間和經濟資源。正是基于方法論而非經驗的方式賦能企業(yè),我們經過多年的持續(xù)探索與實踐,目前已形成了一套行之有效的企業(yè)系統(tǒng)運營升級方法論,并在6大典型業(yè)務模式企業(yè)中取得廣泛成功,且均實現了不同程度的業(yè)績倍增:??產制造型:企業(yè)業(yè)務重?為產品的?產與加?,通常涵蓋研發(fā)、?產、銷售等相對完整的業(yè)務鏈條與環(huán)節(jié)?項??程型:企業(yè)業(yè)務以?程或項?類銷售為主,有直銷和分銷(代理商或合作伙伴)兩種典型形式,可能還包括部分核?產品、設備?產制造或服務的提供??員銷售型:企業(yè)銷售?標的達成主要依靠?員溝通實現,包括 B2B或 B2C業(yè)務,含線上平臺模式、線下模式?對?銷售、電銷、社群營銷等多種形式?渠道通路型:企業(yè)的主要業(yè)務模式是通過發(fā)展渠道經銷商、代理商、合作伙伴等,利?其分銷渠道或資源實現對終端客戶的鏈接。通??赡苓€包括?部分終端?客戶的直接銷售?咨詢服務型:企業(yè)主要為? B(企業(yè)?戶)或 To C(個??戶)提供信息服務、專業(yè)技術服務,通常客單價相對較低,成單周期短?零售分銷型:通常為店?銷售,包括餐飲、零售,?般為品牌企業(yè)的分銷商。主要服務對象或客戶為個?、?微型企業(yè)等終端?戶我們希望創(chuàng)造一個讓能者得以體現價值,發(fā)揮所長,讓企業(yè)能得到有效助力的共贏平臺,幫助更多有志、有識之士獲得有尊嚴的體面收入,實現工作、生活的平衡與兼顧,同時體現自身獨特的社會及人生價值!保持進步,持續(xù)成長是我們的底線!歡迎有想法,愿意付諸行動的你,一起加入!
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