職位描述
銷售崗位招聘運營崗位招聘職能崗位招聘社會招聘
崗位職責：
1.全面負責招聘全流程管理，確保年度招聘計劃達成率≥95%
2.主導企業(yè)培訓
3.持續(xù)優(yōu)化人力資源管理制度
任職要求：
1.人力資源管理或相關專業(yè)，本科及以上學歷，具備3年以上HR管理實戰(zhàn)經驗
2.精通招聘，尤其是業(yè)務員，有年度成功招聘≥100人的實操案例
3.責任心強，具備優(yōu)秀的抗壓能力與執(zhí)行力，可適應快節(jié)奏工作環(huán)境
1.全面負責招聘全流程管理，確保年度招聘計劃達成率≥95%
2.主導企業(yè)培訓
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任職要求：
1.人力資源管理或相關專業(yè)，本科及以上學歷，具備3年以上HR管理實戰(zhàn)經驗
2.精通招聘，尤其是業(yè)務員，有年度成功招聘≥100人的實操案例
3.責任心強，具備優(yōu)秀的抗壓能力與執(zhí)行力，可適應快節(jié)奏工作環(huán)境
工作地點
江蘇省蘇州市常熟市芙蓉路17號
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