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【崗位職責(zé)】
一、生產(chǎn)計劃職責(zé)（約60%）：
1.訂單評審與計劃制定：
根據(jù)銷售訂單和庫存情況，編制合理的周/日生產(chǎn)計劃，統(tǒng)籌生產(chǎn)節(jié)奏。
2.物料與產(chǎn)能協(xié)調(diào)：
結(jié)合原材料到貨情況與設(shè)備產(chǎn)能，協(xié)調(diào)排產(chǎn)順序，確保計劃可執(zhí)行。
3.生產(chǎn)進(jìn)度跟蹤與異常處理：
實(shí)時掌握生產(chǎn)現(xiàn)場進(jìn)度，協(xié)調(diào)應(yīng)對缺料、工序瓶頸等異常，確保交期達(dá)成。
4.報表與數(shù)據(jù)管理：
輸出每日生產(chǎn)達(dá)成報表、訂單完成率、異常記錄等計劃管理數(shù)據(jù)。
二、質(zhì)量管理職責(zé)（約40%）：
1.首件檢驗(yàn)與過程巡檢：
按照產(chǎn)品圖紙或工藝要求進(jìn)行首件確認(rèn)，對關(guān)鍵工序進(jìn)行巡檢并記錄。
2.來料與出貨抽檢：
配合倉庫和銷售，對原材料進(jìn)行抽檢與入庫確認(rèn)，對出貨產(chǎn)品進(jìn)行基本外觀和尺寸確認(rèn)。
3.質(zhì)量問題記錄與反饋：
及時記錄生產(chǎn)中出現(xiàn)的質(zhì)量問題，整理數(shù)據(jù)報表并追溯至責(zé)任工序，推動改進(jìn)。
4.基本質(zhì)量制度執(zhí)行：
宣導(dǎo)并監(jiān)督員工執(zhí)行靜電防護(hù)、操作規(guī)程、5S標(biāo)準(zhǔn)，協(xié)助完善初期質(zhì)檢流程與表單。
【任職要求】
學(xué)歷要求： 本科及以上，理工類專業(yè)優(yōu)先；
經(jīng)驗(yàn)要求： 有1-3年制造型企業(yè)計劃或質(zhì)檢工作經(jīng)驗(yàn)；了解生產(chǎn)流程、品質(zhì)檢驗(yàn)基礎(chǔ)知識；
【技能要求】
熟練使用Excel、ERP系統(tǒng)優(yōu)先；
會看圖紙，懂常用量具（卡尺、千分尺）使用方法；
熟悉傳感器產(chǎn)品或電子裝配行業(yè)尤佳；
【素質(zhì)要求】
主動負(fù)責(zé)、細(xì)心耐心，能在壓力下多任務(wù)推進(jìn)；
良好的溝通能力和跨崗位協(xié)調(diào)意識；
愿意學(xué)習(xí)并承擔(dān)制度流程的搭建與優(yōu)化。
【崗位亮點(diǎn)】
直接參與公司生產(chǎn)與品質(zhì)管理體系的搭建與優(yōu)化；
橫跨兩個核心職能，發(fā)展空間大，適合有成長欲望的多面手；
接觸工藝、計劃、質(zhì)控等核心內(nèi)容，后期可發(fā)展為計劃主管 / 品質(zhì)主管。
【薪酬福利】
薪資范圍：根據(jù)能力面議
福利待遇：五險、加班調(diào)休、節(jié)日福利、年終獎
工作制度：大小周制 / 彈性安排（可視產(chǎn)線情況調(diào)整）