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更新于 9月9日

QE工程師

8000-10000元
  • 重慶榮昌區(qū)
  • 3-5年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

QE汽車行業(yè)質(zhì)量管理體系電子設(shè)備制造新能源電子/半導(dǎo)體/集成電路
1. 質(zhì)量體系掌握:熟悉ISO 9001、IATF 16949(線束行業(yè))、ISO 13485(醫(yī)療行業(yè))等主流質(zhì)量管理體系,能獨(dú)立參與體系搭建、審核(內(nèi)審/外審)及改進(jìn)。
2. 質(zhì)量工具應(yīng)用:熟練使用QC七大工具(檢查表、層別法、柏拉圖等)、SPC(統(tǒng)計(jì)過程控制)、MSA(測(cè)量系統(tǒng)分析)、FMEA(失效模式與影響分析)、APQP(產(chǎn)品質(zhì)量先期策劃)等工具,解決生產(chǎn)或研發(fā)中的質(zhì)量問題。
3. 問題分析與解決:具備較強(qiáng)的 root cause analysis(根本原因分析)能力,能通過8D、5Why等方法推動(dòng)質(zhì)量異常(如客訴、制程不良)的閉環(huán)。
4. 檢驗(yàn)與標(biāo)準(zhǔn)制定:能主導(dǎo)制定產(chǎn)品/零部件的檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)(IQC/IPQC/FQC/OQC)、測(cè)試方案,熟悉測(cè)量?jī)x器(如卡尺、千分尺、投影儀)的校準(zhǔn)與使用。
二、經(jīng)驗(yàn)與學(xué)歷要求
- 學(xué)歷背景:通常要求大專及以上學(xué)歷,
- 工作經(jīng)驗(yàn):QE工程師3-5年制造業(yè)質(zhì)量相關(guān)經(jīng)驗(yàn),了解基本質(zhì)量工具和流程。
有跨部門協(xié)作(如研發(fā)、生產(chǎn)、采購(gòu))推動(dòng)質(zhì)量改進(jìn)的經(jīng)驗(yàn),部分行業(yè)(如電子、醫(yī)療線束)要求熟悉行業(yè)特定標(biāo)準(zhǔn)。
邏輯與溝通:具備清晰的邏輯思維,能準(zhǔn)確梳理質(zhì)量問題;同時(shí)擅長(zhǎng)跨部門溝通,推動(dòng)問題解決(如對(duì)接生產(chǎn)部門整改、向客戶反饋質(zhì)量方案)。
- 文檔與報(bào)告:能獨(dú)立編寫質(zhì)量報(bào)告(如客訴分析報(bào)告、體系審核報(bào)告)、FMEA報(bào)告、控制計(jì)劃等文檔。

工作地點(diǎn)

重慶榮昌區(qū)昌州街道創(chuàng)新大道5號(hào)18棟

職位發(fā)布者

李渙/行政人事

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公司Logo重慶川宏電子有限公司
重慶川宏電子有限公司成立于2020年,注冊(cè)資金1000萬人民幣,總部設(shè)立在擁有眾多世界500強(qiáng)及中國(guó)500強(qiáng)的電子制造名城重慶榮昌國(guó)家高新區(qū)內(nèi)。公司現(xiàn)擁有廠房面積約12000平方米,員工1000余人,所有產(chǎn)品均嚴(yán)格按照國(guó)際ISO9001:2015質(zhì)量管理體系認(rèn)證,ISO14001:2015環(huán)境管理體系認(rèn)證以及ISO45001:2018職業(yè)健康與安全管理體系認(rèn)證,美國(guó)UL認(rèn)證等標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行生產(chǎn),產(chǎn)品廣泛應(yīng)用于國(guó)際、國(guó)內(nèi)各類消費(fèi)類市場(chǎng),智能家居,智能辦公,醫(yī)療設(shè)備,家用電器以及工業(yè)設(shè)備等領(lǐng)域。公司堅(jiān)持人才戰(zhàn)略創(chuàng)新,采用新舉措實(shí)現(xiàn)跨越發(fā)展。堅(jiān)持“管理增效、人才強(qiáng)企、文化興企”的發(fā)展理念,大力發(fā)展人才引進(jìn)戰(zhàn)略,對(duì)引進(jìn)的高新研發(fā)技術(shù)人員在住房安置、子女入學(xué)上給與優(yōu)先落實(shí)解決,在員工生日,團(tuán)建拓展,優(yōu)秀員工旅游等各方面深度打造“川宏似家”的企業(yè)文化氛圍。同時(shí)在公司人才培養(yǎng)方面還以組建精英團(tuán)隊(duì)為起點(diǎn),推動(dòng)經(jīng)營(yíng)管理進(jìn)入制度化、規(guī)范化、專業(yè)化、年輕化的高效運(yùn)行軌道。在人才戰(zhàn)略中,逐步形成了一套特有的“產(chǎn)品+人才+科技+管理”的市場(chǎng)化選人用人機(jī)制和培養(yǎng)激勵(lì)機(jī)制,充分發(fā)揮了全體員工的創(chuàng)造活力和創(chuàng)造動(dòng)力,為公司產(chǎn)品提升、資質(zhì)提升、規(guī)模提升打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。在國(guó)家“兩個(gè)一百年”偉大戰(zhàn)略的引領(lǐng)下,公司將始終堅(jiān)持科學(xué)、穩(wěn)健的發(fā)展思路,以規(guī)范化為基礎(chǔ),貫徹落實(shí)科技興企的發(fā)展理念,鞏固既有成果和市場(chǎng)占有率,聚焦環(huán)保領(lǐng)域新拓展,注重綠色發(fā)展、生態(tài)發(fā)展和智慧發(fā)展,幫助客戶發(fā)現(xiàn)價(jià)值、實(shí)現(xiàn)價(jià)值和價(jià)值增值過程中,互利共贏中實(shí)現(xiàn)公司的跨越式發(fā)展,力爭(zhēng)把川宏電子打造成為具有良好社會(huì)聲譽(yù)和市場(chǎng)信譽(yù)的一流企業(yè)?!爸挥邪l(fā)展,才能生存;只有創(chuàng)新,才能壯大;只有敢為人先,才能開創(chuàng)未來”,這是川宏電子著眼未來求發(fā)展的決心。整合多方優(yōu)勢(shì)資源,促進(jìn)產(chǎn)業(yè)協(xié)力共生,以質(zhì)量品牌和管理創(chuàng)新為雙翼,凝聚公司全體員工之合力,同舟共濟(jì),共肩風(fēng)雨、科學(xué)發(fā)展,我們相信重慶川宏電子有限公司的明天一定會(huì)更加輝煌!
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