一、招聘說明
業(yè)務(wù)部門招聘3人,根據(jù)有無銷售經(jīng)驗設(shè)定對應(yīng)崗位。
無銷售經(jīng)驗但滿足以下招聘要求的人員,公司給予學(xué)習(xí)和培養(yǎng)機會。
二、招聘要求
1、具備較強的溝通能力、性格開朗,有恒心和毅力,有責(zé)任心、有良好的客戶服務(wù)意識。
2、能吃苦耐勞,有較強的抗壓能力和賺錢欲望,能以積極的心態(tài)面對問題、解決問題。
3、持有C1含以上駕照以及自己有車,駕駛技術(shù)嫻熟。
三、崗位職責(zé)
- 專屬客戶跟進:
- 直接對接領(lǐng)導(dǎo)指定的重點客戶,全程跟蹤訂單執(zhí)行(從簽約到回款);
- 定期向領(lǐng)導(dǎo)匯報客戶訂單狀態(tài)、異常問題及潛在風(fēng)險;
- 處理客戶加急、插單等特殊需求,協(xié)調(diào)內(nèi)部資源優(yōu)先落實。
- 高層溝通橋梁:
- 整理客戶反饋的關(guān)鍵信息(如市場動態(tài)、競品動向),提煉后提交領(lǐng)導(dǎo);
- 參與領(lǐng)導(dǎo)與客戶的會議或商務(wù)洽談,記錄行動項并推動落地。
- 數(shù)據(jù)與保密管理:
- 分析重點客戶貢獻(xiàn)率、訂單趨勢,為老板決策提供數(shù)據(jù)支持。
四、薪資福利
月底薪3-5K,傭金、績效獎金和達(dá)標(biāo)年終獎另算。