崗位要求:
1. 制定小紅書平臺的品牌運(yùn)營策略,結(jié)合公司業(yè)務(wù)目標(biāo)提升粉絲增長、互動率及轉(zhuǎn)化率;
2.負(fù)責(zé)賬號矩陣搭建(主號+子賬號/KOC合作),優(yōu)化內(nèi)容方向及人設(shè)定位; 監(jiān)控平臺熱點(diǎn)、算法規(guī)則及用戶行為變化,及時調(diào)整運(yùn)營策略。
3. 策劃高傳播性內(nèi)容(圖文/短視頻/直播),把控選題、腳本及視覺風(fēng)格,確保符合品牌調(diào)性;
4.管理內(nèi)容生產(chǎn)全流程,協(xié)調(diào)內(nèi)部團(tuán)隊(duì)或外部合作方(達(dá)人/KOL)完成內(nèi)容產(chǎn)出;
5.建立內(nèi)容素材庫,提煉爆款方法論并復(fù)制推廣。
6.跟蹤賬號數(shù)據(jù)(曝光、互動、轉(zhuǎn)化等),定期輸出分析報告并提出優(yōu)化方案;
管理投放預(yù)算,優(yōu)化廣告ROI及自然流量占比; 研究競品動態(tài)及行業(yè)趨勢,制定差異化運(yùn)營策略。
7.拓展并維護(hù)小紅書平臺資源; 策劃平臺級營銷活動(挑戰(zhàn)賽、直播帶貨、聯(lián)名合作等),提升品牌聲量; 聯(lián)動電商、客服等部門,推動站內(nèi)流量向銷售轉(zhuǎn)化。
8. 搭建并培養(yǎng)小紅書運(yùn)營團(tuán)隊(duì),制定績效考核標(biāo)準(zhǔn); 協(xié)調(diào)設(shè)計(jì)、文案、投放等崗位高效協(xié)作。
任職要求:
1.1年以上社交媒體運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),1年以上小紅書平臺實(shí)操經(jīng)驗(yàn),熟悉平臺規(guī)則與流量機(jī)制;
2.有美妝、時尚、消費(fèi)品牌等行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3.具備賬號從0-1孵化或萬粉以上賬號運(yùn)營成功案例。
4.網(wǎng)感強(qiáng),熟悉Z世代用戶偏好,能快速捕捉熱點(diǎn)并轉(zhuǎn)化為品牌內(nèi)容; 精通小紅書蒲公英平臺、千瓜/新紅等第三方數(shù)據(jù)分析工具; 具備較強(qiáng)的文案、審美及創(chuàng)意策劃能力,熟練使用基礎(chǔ)設(shè)計(jì)工具(Canva/PS/剪映等); 結(jié)果導(dǎo)向,擅長通過數(shù)據(jù)驅(qū)動決策。
5. 有小紅書信息流投放經(jīng)驗(yàn)或直播運(yùn)營經(jīng)驗(yàn); 具備平臺資源(官方、頭部達(dá)人、MCN等)優(yōu)先。