工作內(nèi)容:
1、學習公司業(yè)務體系與推廣邏輯,掌握市場開發(fā)基礎方法論
2、運用學習到的市場拓展技巧,完成個人負責區(qū)域的業(yè)務指標,配合管理層推進 團隊工作
3、參與團隊管理實踐,協(xié)助新市場的前期調(diào)研與開拓,助力團隊目標達成
4、完成日常業(yè)務相關工作,梳理并反饋推廣過程中出現(xiàn)的問題與優(yōu)化建議
任職要求:
1,不限學歷,不限經(jīng)驗(前期有師傅帶)
2、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力;
3、具備良好的客戶服務意識;
4、有責任心,上進心和事業(yè)心:
5、態(tài)度端正,對推廣管理工作感興趣,有熱情。
薪酬待遇:
1、試用期底薪4000+提成+獎金(上不封頂) ,轉(zhuǎn)正后有責底薪6000+提成+獎金
2、試用期1-3個月,期間公司提供帶薪培訓
3、繳納五險一金
4、實習生實習結束可以開實習證明,也可以簽訂第三方協(xié)議
職位福利:包住、全勤獎、定期團建、五險一金、不加班、每年多次調(diào)薪
職位亮點:公司氛圍好、免費團建、免費旅游