【企業(yè)管理 部門管理 銷售運營總監(jiān)】
有銷售總監(jiān)、運營總監(jiān)成熟管理經(jīng)驗者優(yōu)先
嘿，我們在尋找一位充滿激情、經(jīng)驗豐富的管理型人才往合伙人方向培養(yǎng)。
千載難逢的事業(yè)機遇，與我們一起引領(lǐng)公司的發(fā)展和創(chuàng)新！

【我們有】
1、高瞻遠矚，成就他人的大格局董事長（已成就數(shù)名百萬年薪高管和分公司總經(jīng)理）。
2、順應大道規(guī)律，“利他”之心的企業(yè)文化。
3、十多年的發(fā)展，讓企業(yè)根深蒂固在京津冀成為行業(yè)先鋒。
4、順應時代發(fā)展，著眼未來不斷創(chuàng)新改革。
5、一群具戰(zhàn)斗力，有熱情、友愛的小伙伴。

如果你具備以下條件，就趕快加入我們吧！

【適合人才】
1、有夢想有遠見，熱愛創(chuàng)新。
2、有創(chuàng)業(yè)精神，勇于面對挑戰(zhàn)。
3、有能力有魄力，想成就一番事業(yè)者。
4、有善心利他之心，真誠幫助他人懂服務。
5、有成熟公司連續(xù)團隊管理經(jīng)驗（銷售或運營團隊）。

【崗位內(nèi)容】
1、參與公司戰(zhàn)略制定和決策，推進實現(xiàn)公司目標。
2、負責公司日常運營管理，包括本部門的財務、運營、人才管理等方面。
3、制定公司制度規(guī)范或服務策略，并確保其有效實施。
4、監(jiān)督和協(xié)調(diào)團隊成員，善于管理團隊，確保目標能夠按時、高效地完成。
5、負責培養(yǎng)團隊成員，并制定培訓計劃，提升團隊整體素質(zhì)。

【任職要求】
1、認同企業(yè)文化及公司發(fā)展戰(zhàn)略，思想高度匹配，共同完成企業(yè)發(fā)展目標。
2、大專及以上學歷，男女不限，年齡32-40歲（強者可放寬年齡要求）
3、具備豐富的創(chuàng)業(yè)和管理經(jīng)驗，并具有出色的團隊管理、運營、市場拓展和商業(yè)智慧。
4、優(yōu)秀的領(lǐng)導力和影響力，用強大的執(zhí)行力帶領(lǐng)團隊共同成長和實現(xiàn)目標。
5、優(yōu)秀的溝通協(xié)作和談判能力，有效地協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源，促進跨部門合作，建立良好的企業(yè)形象和口碑。

【 我們期待你的加入，一起書寫屬于我們的輝煌篇章！】
【企業(yè)文化】
- 北京人多多人力資源管理有限公司（簡稱“人多多人力”）成立于2013年2月，是經(jīng)北京市相關(guān)政府部門核準的專業(yè)人力資源公司，主營制造業(yè)勞務派遣、外包及技能培訓等業(yè)務，提供人才服務一體化方案。
- 企業(yè)文化：以“對內(nèi)成就員工，對外成就客戶”為核心，秉持先進理念與踏實態(tài)度，構(gòu)建全方位人力服務體系，致力于打造“人力行業(yè)的胖東來”，履行“利他”思維的社會義務。
- 獲中國勞務外包行業(yè)先進企業(yè)、勞務派遣信用AAA級單位、北京市人力資源服務機構(gòu)A級單位等多項榮譽

【核心思想】
- 態(tài)度： 積極端正，展現(xiàn)職業(yè)素養(yǎng)；
- 熱情： 主動投入，傳遞正能量；
- 真誠： 坦誠溝通，不隱瞞關(guān)鍵信息；
- 負責任：對職責和結(jié)果盡心盡責；