1．堅決貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策：全面貫徹落實黨中央、國務(wù)院決策部署和上級黨組織工作要求，嚴格執(zhí)行股東會、董事會決議，確保企業(yè)改革發(fā)展正確政治方向。

2．強化法人治理結(jié)構(gòu)建設(shè)：協(xié)助董事會完善公司法人治理結(jié)構(gòu)，健全議事規(guī)則和決策程序，推動現(xiàn)代企業(yè)制度建設(shè)，提升公司治理規(guī)范化水平。

3．統(tǒng)籌企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃與經(jīng)營發(fā)展：牽頭制定公司中長期發(fā)展戰(zhàn)略和年度經(jīng)營計劃，經(jīng)董事會審議批準后組織實施，確保國有資產(chǎn)保值增值和企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。4．全面負責(zé)企業(yè)經(jīng)營管理：對董事會負責(zé)，全面統(tǒng)籌公司生產(chǎn)經(jīng)營各項業(yè)務(wù)，承擔(dān)企業(yè)經(jīng)營管理第一責(zé)任人職責(zé)；指導(dǎo)督促分管副總經(jīng)理履職盡責(zé)，優(yōu)化資源配置，提升運營效率。

5．加強領(lǐng)導(dǎo)班子和人才隊伍建設(shè)：堅持黨管干部、黨管人才原則，負責(zé)公司高級管理人才的選拔、培養(yǎng)、考核和激勵工作，打造政治過硬、能力突出、作風(fēng)優(yōu)良的管理團隊。

6．嚴格管控重大經(jīng)濟事項：嚴格執(zhí)行＂三重一大＂決策制度，規(guī)范重大投資、重大合作、重大融資項目的決策程序；嚴格審批重大財務(wù)支出，強化預(yù)算管理，確保資金安全高效使用。

7．健全內(nèi)控與風(fēng)險防控體系：統(tǒng)籌建立健全覆蓋全業(yè)務(wù)、全流程的內(nèi)控制度體系和覆蓋政治、經(jīng)濟、安全、合規(guī)等全維度的風(fēng)險防控機制，強化制度執(zhí)行力，防范化解各類風(fēng)險，妥善處置重大風(fēng)險事件，確保企業(yè)依法合規(guī)經(jīng)營，堅決維護國有資產(chǎn)安全和企業(yè)穩(wěn)定。

8．履行全面從嚴治黨責(zé)任：落實＂一崗雙責(zé)＂要求，協(xié)助黨支部書記抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，營造風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)。

（二）任職資格

1．政治素質(zhì)要求：中共黨員，黨齡不少于8年；政治素質(zhì)過硬，對黨絕對忠誠，具有高度的政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力；在重大原則問題上立場堅定、旗幟鮮明。

2．學(xué)歷資歷：
（1）具有國民教育序列研究生及以上學(xué)歷；

（2）具有正高級專業(yè)技術(shù)職稱，或取得國家注冊類執(zhí)業(yè)資格證書；

3．工作經(jīng)歷：

（1）具有15年以上混合所有制企業(yè)或大型企業(yè)相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)歷，10年以上高層管理崗位任職經(jīng)驗；

（2）具有主持全面工作或分管核心業(yè)務(wù)板塊的豐富實踐經(jīng)驗，熟悉混合所有制企業(yè)改革、發(fā)展、穩(wěn)定各項工作；

（3）具有參與股東會、董事會重大決策，主導(dǎo)過重大投資項目、重大改革事項的成功案例；

（4）具有中央企業(yè)、省屬國有企業(yè)、大型國有控股企業(yè)或混合所有制企業(yè)任職經(jīng)歷者優(yōu)先。

4．專業(yè)素養(yǎng)：

（1）精通現(xiàn)代企業(yè)治理理論和實踐，熟悉國家宏觀經(jīng)濟政策、產(chǎn)業(yè)政策和國資監(jiān)管規(guī)定；

（2）具備卓越的戰(zhàn)略規(guī)劃能力、科學(xué)決策能力、組織協(xié)調(diào)能力和危機處理能力；

（3）具有國際視野和創(chuàng)新思維，能夠引領(lǐng)企業(yè)轉(zhuǎn)型升級、高質(zhì)量發(fā)展。

5．廉潔要求：嚴格遵守黨的政治紀律和政治規(guī)矩，廉潔從業(yè)，清正廉潔；個人有關(guān)事項報告完整真實，自覺接受組織監(jiān)督和群眾監(jiān)督；無任何違紀違法記錄，未受過黨紀政紀處分。

6．年齡要求：原則上不超過50周歲，特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬，但不得超過55周歲。

7．其他要求：具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)，能夠勝任高強度、高壓力工作；具有良好的職業(yè)操守和道德品質(zhì)，群眾基礎(chǔ)扎實，威信較高。


薪酬：面議