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更新于 7月17日

醫(yī)療器械耗材設(shè)備銷售副總

3-5萬(wàn)
  • 杭州錢塘區(qū)
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

外科公立醫(yī)院醫(yī)療設(shè)備/器械
崗位任職要求:
1.戰(zhàn)略規(guī)劃與執(zhí)行:
(1)制定公司6條業(yè)務(wù)線銷售策略,并確保與公司整體業(yè)務(wù)戰(zhàn)略保持一致。
(2)領(lǐng)導(dǎo)銷售團(tuán)隊(duì)達(dá)成既定的銷售目標(biāo),提高市場(chǎng)份額和品牌影響力。
2.團(tuán)隊(duì)管理與發(fā)展:
(1)組建、領(lǐng)導(dǎo)和培訓(xùn)銷售團(tuán)隊(duì),設(shè)定績(jī)效標(biāo)準(zhǔn)并進(jìn)行評(píng)估。
(2)提升團(tuán)隊(duì)成員的專業(yè)技能和工作效率。
3.市場(chǎng)分析與客戶關(guān)系管理:
(1)進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研,了解市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況。
(2)開(kāi)拓新客戶資源,維護(hù)現(xiàn)有客戶關(guān)系,提升客戶滿意度。
4.業(yè)績(jī)監(jiān)控與調(diào)整:
(1)定期分析銷售數(shù)據(jù),監(jiān)控銷售業(yè)績(jī)。
(2)根據(jù)實(shí)際情況及時(shí)調(diào)整銷售策略以確保銷售目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
5.產(chǎn)品定價(jià)與促銷活動(dòng):
(1)參與制定產(chǎn)品的定價(jià)策略。
(2)策劃并組織促銷活動(dòng),提升產(chǎn)品銷量。
6.跨部門協(xié)作:
(1)與其他部門緊密合作,如市場(chǎng)、財(cái)務(wù)等,確保業(yè)務(wù)流程順暢。
(2)協(xié)調(diào)內(nèi)部資源,支持銷售活動(dòng)的開(kāi)展。
7.預(yù)算控制與費(fèi)用管理:
(1)控制銷售預(yù)算,合理分配資源。
(2)監(jiān)控銷售成本,確保資金的有效使用。
8.合規(guī)與風(fēng)險(xiǎn)管理:
(1)確保所有銷售活動(dòng)遵守相關(guān)法律法規(guī)。
(2)對(duì)潛在風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行識(shí)別和管理。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、藥學(xué)類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、具備10年以上醫(yī)療器械行業(yè)耗材、設(shè)備臨床直銷經(jīng)驗(yàn);
3、豐富的銷售經(jīng)驗(yàn)和成功的銷售團(tuán)隊(duì)管理案例。
4、擁有出色的溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力和市場(chǎng)開(kāi)拓能力等。
5、過(guò)往團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)不低于5個(gè)億。

工作地點(diǎn)

浙江省杭州市錢塘區(qū)經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)科技園路2號(hào)科技園路2號(hào)

入職公司信息

  • 入職公司: 浙江尚越生物科技股份有限公司
  • 公司地址: 杭州錢塘區(qū)23號(hào)大街
  • 公司人數(shù): 100-299人

認(rèn)證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

    人力資源服務(wù)許可證是由國(guó)家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開(kāi)展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書(shū)》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過(guò)。

職位發(fā)布者

趙先生/高級(jí)人才顧問(wèn)

昨日活躍
立即溝通
公司Logo紅楓獵聘科技(杭州)有限公司
紅楓獵聘科技(杭州)有限公司是一家專注于為生物醫(yī)藥行業(yè)領(lǐng)先品牌客戶精準(zhǔn)匹配中高端人才的獵頭公司。紅楓獵聘擁有龐大的生物醫(yī)藥行業(yè)國(guó)際化中高端人才數(shù)據(jù)庫(kù)和數(shù)十名生物醫(yī)藥行業(yè)獵頭顧問(wèn),大多具備五年以上藥物研發(fā)、生產(chǎn)管理、學(xué)術(shù)科研等工作經(jīng)驗(yàn),具有藥學(xué)、制藥工程、藥物制劑、藥物化學(xué)、生物技術(shù)、臨床醫(yī)學(xué)等教育背景。用專業(yè)的人做專業(yè)的事,紅楓獵聘希望通過(guò)多年在生物醫(yī)藥行業(yè)的深耕和龐大的數(shù)據(jù)庫(kù)幫助客戶在中高端人才尋聘中起到重要作用。紅楓獵聘以其快速響應(yīng)和專業(yè)服務(wù)在生物醫(yī)藥行業(yè)贏得了諸多優(yōu)質(zhì)客戶的信賴,致力于和生物醫(yī)藥企業(yè)以及國(guó)際化中高端人才建立長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作關(guān)系。作為生物醫(yī)藥行業(yè)中高端人才招聘的領(lǐng)導(dǎo)者和創(chuàng)新者,紅楓獵聘希望通過(guò)定制的人才解決方案推動(dòng)組織業(yè)務(wù)的不斷創(chuàng)新和變革,幫助客戶在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中持續(xù)贏得核心競(jìng)爭(zhēng)能力。
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