2、負(fù)責(zé)護(hù)理團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)、考核與梯隊(duì)建設(shè)，搭建標(biāo)準(zhǔn)化培訓(xùn)體系，提升團(tuán)隊(duì)專業(yè)素養(yǎng)與服務(wù)能力。

3、部門協(xié)作，及時(shí)處理客戶訴求與突發(fā)問題。

4、建立護(hù)理質(zhì)量監(jiān)控與改進(jìn)機(jī)制，定期復(fù)盤服務(wù)數(shù)據(jù)，優(yōu)化護(hù)理方案，降低風(fēng)險(xiǎn)隱患。
任職要求：
1、有新生兒相關(guān)護(hù)理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
2、擅長團(tuán)隊(duì)管理、流程優(yōu)化與跨部門溝通協(xié)調(diào)
3、責(zé)任心強(qiáng)、愛心和耐心，服務(wù)意識佳，具備敏銳的風(fēng)險(xiǎn)預(yù)判能力與高效的解決問題能力。
福利
年假、節(jié)日福利、五險(xiǎn)、生日蛋糕、午餐、間點(diǎn)