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一、主要工作職責(zé) 招商執(zhí)行與落地：
負(fù)責(zé)指定業(yè)態(tài)區(qū)域（根據(jù)個人專長分配，如文玩區(qū)或餐飲區(qū)）的品牌招商、客戶洽談、條件談判及合同簽署等全過程。 積極執(zhí)行既定的招商策略，按時按質(zhì)完成個人及團隊的招商指標(biāo)，確保招商進度與開業(yè)計劃同步。 市場與客戶開拓： 主動開拓目標(biāo)品牌客戶，通過多種渠道搜集潛在客戶信息，建立并維護個人負(fù)責(zé)領(lǐng)域的品牌資源庫。 深度挖掘客戶需求，精準(zhǔn)傳達(dá)項目價值，有效進行項目推介，說服目標(biāo)客戶入駐。 客戶關(guān)系維護： 負(fù)責(zé)與已簽約客戶的日常關(guān)系維護，協(xié)助解決客戶在進場、裝修等前期環(huán)節(jié)遇到的問題。 與運營部門順暢交接，確保招商與運營的無縫銜接。 市場信息收集： 負(fù)責(zé)所在業(yè)態(tài)的市場調(diào)研，收集競爭對手的品牌動態(tài)、租金水平等信息，并及時向上級反饋，為策略調(diào)整提供依據(jù)。 部門協(xié)作： 協(xié)助上級完成相關(guān)招商報告、數(shù)據(jù)分析等文書工作。 與團隊成員緊密協(xié)作，共享信息資源，共同完成整體招商目標(biāo)。
二、任職資格要求 硬性要求： 經(jīng)驗： 3年以上商業(yè)地產(chǎn)（購物中心、商業(yè)街區(qū)、專業(yè)市場）招商工作經(jīng)驗，有獨立完成招商全流程的成功案例。 業(yè)態(tài)專長： 在文玩/玉器/字畫、電動摩托車、餐飲/酒吧/茶飲等某一或多個領(lǐng)域具備招商經(jīng)驗或客戶資源者優(yōu)先考慮。 學(xué)歷： 本科學(xué)歷，市場營銷、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 能力與素質(zhì)： 出色的溝通與談判能力： 能夠清晰、有說服力地與客戶進行溝通，并具備一定的商務(wù)談判技巧。 強大的執(zhí)行力與目標(biāo)感： 能夠迅速理解并執(zhí)行上級制定的策略，對完成個人業(yè)績指標(biāo)有強烈的驅(qū)動力。 積極主動與抗壓能力： 熱愛招商工作，能主動尋找客戶線索，并能在壓力下保持工作熱情。 學(xué)習(xí)與適應(yīng)能力： 對文玩、電動摩托車等特定業(yè)態(tài)有濃厚的興趣和學(xué)習(xí)能力，能快速融入項目獨特的商業(yè)氛圍。 團隊合作精神： 具備良好的團隊意識，能與同事協(xié)同作戰(zhàn)，共享共贏。
我們?yōu)槟峁?具有吸引力的薪酬： 底薪 + 績效獎金 + 豐厚的招商提成。 清晰的職業(yè)發(fā)展路徑： 在快速發(fā)展的項目中，獲得寶貴的實戰(zhàn)經(jīng)驗與清晰的晉升通道。 優(yōu)質(zhì)的資源平臺： 接觸各行業(yè)優(yōu)質(zhì)品牌資源，拓展個人職業(yè)人脈。 完善的福利保障： 五險一金、帶薪年假、定期團建、通訊補貼等。