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品質(zhì)標準體系建設(shè)與維護
- 協(xié)助制定及優(yōu)化物業(yè)服務(wù)標準、操作規(guī)程與質(zhì)量考核體系。
- 監(jiān)督各項標準與規(guī)范在各部門(安保、保潔、工程等)的落地執(zhí)行,確保符合法規(guī)與公司要求。
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全周期質(zhì)量監(jiān)督與檢查
- 通過定期巡查、抽查、暗訪等方式,對環(huán)境衛(wèi)生、設(shè)施設(shè)備、安全消防等進行全方位督導(dǎo)。
- 識別不合格項,發(fā)起整改通知并跟蹤驗證閉環(huán),驅(qū)動問題解決。
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客戶體驗與滿意度提升
- 負責(zé)客戶投訴、建議的收集與分析,洞察服務(wù)短板,推動改進措施落地。
- 組織實施客戶滿意度調(diào)研,監(jiān)控關(guān)鍵服務(wù)流程的響應(yīng)時效,致力于持續(xù)優(yōu)化客戶體驗。
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數(shù)據(jù)驅(qū)動分析與改進
- 系統(tǒng)收集、統(tǒng)計與分析巡檢、投訴、考核等品質(zhì)數(shù)據(jù),編制報告并定位核心問題。
- 基于數(shù)據(jù)洞察,牽頭組織質(zhì)量分析會議,推動跨部門協(xié)同改進專項專案。
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培訓(xùn)賦能與績效協(xié)同
- 針對服務(wù)標準與技能短板,組織并實施一線員工培訓(xùn),提升團隊整體服務(wù)質(zhì)量。
- 參與服務(wù)質(zhì)量績效考核,提供客觀的品質(zhì)數(shù)據(jù)支持,助力績效管理應(yīng)用。
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風(fēng)險預(yù)防與體系優(yōu)化
- 主動識別服務(wù)過程中的各類風(fēng)險隱患,推動預(yù)防性措施的制定與實施。
- 研究行業(yè)最佳實踐與管理工具(如智慧物業(yè)、ISO體系),推動管理創(chuàng)新與效能提升。
職位要求
1、學(xué)歷與專業(yè):高中及以上學(xué)歷,專業(yè)不限。
2、知識與能力:熟練使用電腦,會使用office辦公軟件。善于溝通,性格外向,有一定的抗壓能力。
3、工作經(jīng)驗:具有物業(yè)督導(dǎo)、品質(zhì)專員相關(guān)工作經(jīng)驗;有物業(yè)管理師相關(guān)證書者優(yōu)先;
4、個性特征:良好的職責(zé)操守和職業(yè)精神、積極樂觀、成熟穩(wěn)重、責(zé)任心及原則性強;