【工作內(nèi)容】
1.負(fù)責(zé)公司日常行政事務(wù)管理,包括辦公設(shè)備、辦公用品的采購與維護(hù)等;
2.協(xié)助進(jìn)行員工招聘、面試安排以及錄用流程,負(fù)責(zé)新員工入職相關(guān)手續(xù)的辦理;
3.管理公司內(nèi)部各類文檔資料,保證信息安全與有序存放;
4.協(xié)助處理日常的人力資源管理工作,如考勤統(tǒng)計(jì)、薪酬福利計(jì)算等;
5.協(xié)助總經(jīng)理處理項(xiàng)目管理和業(yè)務(wù)拓展中的具體事務(wù),確保工作高效有序進(jìn)行。
6.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)性工作。
【任職要求】
1.本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,已畢業(yè)應(yīng)屆生優(yōu)先,接受無經(jīng)驗(yàn)。
2.具備良好的人際交往能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
3.工作積極主動(dòng),細(xì)致認(rèn)真,能夠承受一定的工作壓力。
4.擁有良好的溝通表達(dá)能力和解決問題的能力。
5.熟練使用Office辦公軟件,如Word、Excel等。