1. 制定并分解項目銷售策略,帶領團隊高效執(zhí)行,落實各階段銷售指標。
2.負責銷售現(xiàn)場的日常工作開展及團隊管理,定期匯報銷售狀況。
3.定期組織銷售團隊的業(yè)務培訓,提升銷售團隊的專業(yè)素養(yǎng)與業(yè)務技能。
4.負責處理銷售過程中的各類問題,妥善處理客戶投訴,提供解決方案。
5.定期組織市場調(diào)研活動,收集并分析周邊項目的市場動態(tài)與競品信息。
任職要求:
1. 大專及以上學歷;
2. 5年以上團隊管理經(jīng)驗;
3. 良好的溝通能力和領導力,能帶領團隊應對挑戰(zhàn);
4. 有責任心,具備團隊協(xié)作精神。