職位描述
醫(yī)藥批發(fā)/零售化學(xué)原料/化學(xué)制品醫(yī)藥制造
崗位職責(zé)描述：
1、負(fù)責(zé)醫(yī)藥中間體、原料藥、對(duì)照品、精細(xì)化學(xué)品的銷售。
2、積極開(kāi)發(fā)客戶資源，定期、不定期地積極走訪客戶，維護(hù)好客戶關(guān)系。
3、積極了解市場(chǎng)行情，全面掌握公司產(chǎn)品的市場(chǎng)需求情況及價(jià)格，并及時(shí)反饋給部門和公司。
4、根據(jù)市場(chǎng)行情，協(xié)助公司制定產(chǎn)品定價(jià)及定價(jià)策略。
5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)并及時(shí)解決客戶銷售回款問(wèn)題、交貨等相關(guān)事宜。
6、完成上級(jí)主管及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
崗位任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，藥學(xué)、有機(jī)化學(xué)或精細(xì)化工等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。
2、具有二年及以上醫(yī)藥中間體市場(chǎng)銷售經(jīng)驗(yàn)，熟悉中間體和原料藥的市場(chǎng)銷售規(guī)律、成本構(gòu)成和定價(jià)策略。
3、性格外向，樂(lè)于與陌生人打交道，善于與人溝通，具有良好的心態(tài)、耐心和親和力。
4、擁有積極面對(duì)失敗和挫折的勇氣，有強(qiáng)烈的進(jìn)取心和韌性。
5、樂(lè)于學(xué)習(xí)和自我修正與提高，為人謙遜、有擔(dān)當(dāng)。
薪酬：
底薪+提成的模式，具體面談。
1、負(fù)責(zé)醫(yī)藥中間體、原料藥、對(duì)照品、精細(xì)化學(xué)品的銷售。
2、積極開(kāi)發(fā)客戶資源，定期、不定期地積極走訪客戶，維護(hù)好客戶關(guān)系。
3、積極了解市場(chǎng)行情，全面掌握公司產(chǎn)品的市場(chǎng)需求情況及價(jià)格，并及時(shí)反饋給部門和公司。
4、根據(jù)市場(chǎng)行情，協(xié)助公司制定產(chǎn)品定價(jià)及定價(jià)策略。
5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)并及時(shí)解決客戶銷售回款問(wèn)題、交貨等相關(guān)事宜。
6、完成上級(jí)主管及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
崗位任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，藥學(xué)、有機(jī)化學(xué)或精細(xì)化工等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。
2、具有二年及以上醫(yī)藥中間體市場(chǎng)銷售經(jīng)驗(yàn)，熟悉中間體和原料藥的市場(chǎng)銷售規(guī)律、成本構(gòu)成和定價(jià)策略。
3、性格外向，樂(lè)于與陌生人打交道，善于與人溝通，具有良好的心態(tài)、耐心和親和力。
4、擁有積極面對(duì)失敗和挫折的勇氣，有強(qiáng)烈的進(jìn)取心和韌性。
5、樂(lè)于學(xué)習(xí)和自我修正與提高，為人謙遜、有擔(dān)當(dāng)。
薪酬：
底薪+提成的模式，具體面談。
工作地點(diǎn)
天寧區(qū)常州汽車智能零部件產(chǎn)業(yè)園
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職位發(fā)布者
匡華/人事經(jīng)理
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江蘇百奧信康醫(yī)藥科技有限公司江蘇百奧信康醫(yī)藥科技有限公司是一家以藥品研發(fā)驅(qū)動(dòng)制藥全產(chǎn)業(yè)鏈發(fā)展的創(chuàng)新型醫(yī)藥企業(yè)。公司借醫(yī)藥新政的春風(fēng)，立足于藥品上市許可持有人制度，主要從事于505(b)(2)類改良型新藥和高端特色仿制藥的研究開(kāi)發(fā)。公司以研發(fā)自我持有的新藥產(chǎn)品為主業(yè)，構(gòu)建核心技術(shù)平臺(tái)，同時(shí)為國(guó)內(nèi)外客戶提供新藥產(chǎn)品研發(fā)服務(wù)，全方位打造公司的核心競(jìng)爭(zhēng)力。百奧信康的核心團(tuán)隊(duì)由多名具有二十年以上行業(yè)經(jīng)驗(yàn)、來(lái)自于國(guó)內(nèi)外大型研發(fā)機(jī)構(gòu)和制藥公司的海內(nèi)外博士組成，擁有完備的中高層技術(shù)管理團(tuán)隊(duì)，具有國(guó)內(nèi)一流的立項(xiàng)及研發(fā)的經(jīng)驗(yàn)和能力。百奧信康已與國(guó)際一流的新藥研發(fā)機(jī)構(gòu)建立了良好的合作關(guān)系；與國(guó)內(nèi)一流的原料藥及制劑生產(chǎn)企業(yè)建立了良好的CMO合作關(guān)系；并聘請(qǐng)數(shù)位業(yè)內(nèi)資深專家組成專家委員會(huì)，為產(chǎn)品的立項(xiàng)和研發(fā)提供支持。百奧信康將以國(guó)際化視野引領(lǐng)企業(yè)的技術(shù)和管理創(chuàng)新；以開(kāi)放合作的心態(tài)構(gòu)建企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力；以求真務(wù)實(shí)的作風(fēng)鍛造企業(yè)核心價(jià)值。利用MAH制度的優(yōu)勢(shì)，并以臨床和市場(chǎng)需求為導(dǎo)向，在建設(shè)好完備而強(qiáng)大的研發(fā)和質(zhì)量管理團(tuán)隊(duì)的基礎(chǔ)上，來(lái)構(gòu)造百奧信康的產(chǎn)品線；以上市改良型新藥和特色仿制藥為目標(biāo)，提升百奧信康的核心價(jià)值，開(kāi)發(fā)真正造福于全球患者的好藥，打造醫(yī)藥行業(yè)最美麗的風(fēng)景線。
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