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更新于 1月12日

車載測試工程師+周末雙休

7000-10000元
  • 杭州濱江區(qū)
  • 1-3年
  • 大專
  • 全職
  • 招2人

職位描述

軟件測試車載測試性能測試PythonPostman接受加班接受出差需要線下面試新能源汽車
【高效溝通】
不接受線上面試 現(xiàn)在不在杭州或者短期內(nèi)來不來杭州或者想確定好工作再來杭州的都不用投遞了 謝謝
崗位有硬性的駕齡及里程數(shù)據(jù)要求 工作方向是車載圖像測試 主要是雷達/攝像頭這些 不是車身和座艙測試 不接受就不用溝通了
基礎(chǔ)崗位信息簡章已全部詳細寫明 看過了能接受再投遞 避免浪費雙方的時間哈 謝謝大家~
【基本情況】
①面試有試駕環(huán)節(jié),主要是倒車入庫和側(cè)方位停車,很看駕駛技術(shù),需要熟練開車,所以只能線下面試,且試駕過了才有后續(xù)業(yè)務(wù)端的面試;
②有出差,杭州市內(nèi)補貼80元/天,市外120元/天,交通住宿走項目組報銷,吃飯自理,頻率大概每月1-2周,具體跟項目實際情況來看;
③硬性要求:過往必須要有測試經(jīng)驗,實際駕齡2w,實際里程≥2w+(里程小于5w要有高德或百度或其他導(dǎo)航app的里程顯示的相關(guān)里程數(shù)據(jù)截圖,大于5w里程不需要提供),需提供個人12123上的安全駕駛記錄(近一年內(nèi)無重大違章扣分記錄,近3個計分周期扣分不得≥12分);
④勞動合同和人力資源公司-愛才集團簽,外包性質(zhì),非派遣,工作地址一直在濱江區(qū)虹軟大廈;
【薪資待遇】
薪資結(jié)構(gòu):無責(zé)底薪+加班費+差補
1、無責(zé)底薪5-7k(根據(jù)過往薪資+面試表現(xiàn)定薪);
2、試用期3個月,入職繳納社保(試用期底薪8折);
3、加班費:平時/周末1倍,法定3倍,計算公式:無責(zé)底薪/當(dāng)月應(yīng)出勤天數(shù)/8h;
【崗位職責(zé)】
1、負責(zé)采集符合項目需求的圖片、視頻等;
2、負責(zé)對圖像測試后的數(shù)據(jù)按照需求進行整理、評測以及提交;
3、愿意在圖像領(lǐng)域發(fā)展,良好的溝通和文檔書寫能力。
【任職要求】
1、理工科相關(guān)專業(yè),統(tǒng)招大專以上學(xué)歷;
2、會車載adb命令,有測試工作經(jīng)驗/實踐;
3、有駕照,硬性要求實際駕齡2年,實際開車里程≥2w公里,1年內(nèi)不能有重大違章扣分記錄,3年內(nèi)扣分記錄不得超過12分(以12123上的安全行駛記錄為準(zhǔn));
4、能夠接受外包崗位性質(zhì);
【工作時間】
9:00-18:00,午休一個半小時,周末雙休
法定節(jié)假日正常休息 如有加班則三倍薪資
【面試/工作地址】
濱江區(qū)濱興路392號虹軟大廈
【入職公司】
虹軟科技股份有限公司是計算機視覺行業(yè)領(lǐng)先的算法服務(wù)提供商及解決方案供應(yīng)商,服務(wù)于世界各地的客戶,將領(lǐng)先的計算機視覺技術(shù)與人工智能技術(shù)商業(yè)化應(yīng)用在智能手機、智能汽車、智能家居、智能零售、互聯(lián)網(wǎng)視頻等領(lǐng)域,并且仍在不斷探索新的領(lǐng)域與方向。
公司官網(wǎng):https://www.arcsoft.com.cn

工作地點

杭州濱江區(qū)虹軟大廈.

入職公司信息

  • 入職公司: 虹軟科技股份有限公司
  • 公司地址: 杭州濱江區(qū)浙江省杭州市西湖區(qū)濱興路392號虹軟大廈1樓虹軟科技股份有限公司
  • 公司人數(shù): 500-999人

認證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認證

    人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。

職位發(fā)布者

張女士/高級招聘顧問

當(dāng)前在線
立即溝通
公司Logo愛才集團有限公司
愛才集團總部位于中國杭州國際人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園11-15層,是一家致力于人力資源全產(chǎn)業(yè)鏈深度開發(fā)的大型人力資源集團。集團依托全國的服務(wù)網(wǎng)絡(luò)、先進的互聯(lián)網(wǎng)平臺和強大的數(shù)據(jù)支撐,為市場提供:服務(wù)外包、人事服務(wù)、獵頭招聘、共享平臺、產(chǎn)業(yè)園運營、職業(yè)教育、管理咨詢等服務(wù)產(chǎn)品。歷經(jīng)多年的創(chuàng)新發(fā)展,目前已在杭州、上海、北京、香港等10多個城市設(shè)立分支機構(gòu),服務(wù)網(wǎng)絡(luò)遍及全國300多個城市,合作院校100多家,招聘網(wǎng)點超過500個,年供應(yīng)能力10萬人以上。
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