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更新于 12月19日

美容美體店長(zhǎng)

8000-16000元
  • 北京大興區(qū)
  • 1-3年
  • 大專
  • 全職
  • 招2人

職位描述

美容店直營(yíng)店品牌店體驗(yàn)店美容美體店美發(fā)/美容/保健
一、 業(yè)績(jī)與銷售管理
  1. 達(dá)成業(yè)績(jī)目標(biāo): 制定并執(zhí)行月度、季度、年度銷售計(jì)劃,確保完成或超越公司下達(dá)的業(yè)績(jī)指標(biāo)(總業(yè)績(jī)、項(xiàng)目業(yè)績(jī)、產(chǎn)品業(yè)績(jī)等)。
  2. 銷售策略制定: 分析市場(chǎng)與客戶數(shù)據(jù),策劃并組織店內(nèi)促銷活動(dòng)、會(huì)員招募及充值活動(dòng)。
  3. 業(yè)績(jī)跟蹤與分析: 每日/每周監(jiān)控業(yè)績(jī)數(shù)據(jù),分析完成情況,及時(shí)調(diào)整銷售策略和員工激勵(lì)方案。
  4. 大客戶管理: 維護(hù)重點(diǎn)客戶(VIP)關(guān)系,親自跟進(jìn)大客戶服務(wù)與銷售,提升客戶終身價(jià)值。
二、 日常運(yùn)營(yíng)管理
  1. 店面運(yùn)營(yíng): 確保店面環(huán)境整潔、舒適、符合品牌標(biāo)準(zhǔn),設(shè)備設(shè)施完好且正常運(yùn)轉(zhuǎn)。
  2. 庫(kù)存管理: 負(fù)責(zé)產(chǎn)品、耗材的進(jìn)銷存管理,控制成本,避免浪費(fèi)和斷貨,定期盤點(diǎn)。
  3. 財(cái)務(wù)管理: 監(jiān)督日常收銀、賬目核對(duì),確保賬款清晰,嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)制度。
  4. 預(yù)約管理: 優(yōu)化預(yù)約流程,合理調(diào)配美容師資源,最大化提升客房和人員利用率。
  5. 安全管理: 嚴(yán)格執(zhí)行衛(wèi)生消毒標(biāo)準(zhǔn)、設(shè)備安全操作規(guī)程,確??蛻襞c員工安全。
三、 團(tuán)隊(duì)建設(shè)與人員管理
  1. 招聘與培訓(xùn): 參與美容師的招聘、面試。負(fù)責(zé)新員工入職培訓(xùn)及老員工的持續(xù)技能提升(技術(shù)、服務(wù)、銷售話術(shù))。
  2. 工作安排與調(diào)度: 合理排班,分配每日工作任務(wù),確保門店高效運(yùn)轉(zhuǎn)。
  3. 績(jī)效管理與激勵(lì): 制定公平的績(jī)效考核方案,實(shí)施獎(jiǎng)懲制度,激發(fā)團(tuán)隊(duì)士氣和工作積極性。
  4. 團(tuán)隊(duì)文化打造: 組織團(tuán)隊(duì)例會(huì)、內(nèi)部分享會(huì),營(yíng)造積極向上、團(tuán)結(jié)協(xié)作、學(xué)習(xí)型團(tuán)隊(duì)氛圍。
  5. 人員關(guān)懷: 關(guān)注員工狀態(tài),進(jìn)行定期溝通,解決員工問題,提升團(tuán)隊(duì)穩(wěn)定性。
四、 客戶服務(wù)與關(guān)系維護(hù)
  1. 服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)督導(dǎo): 監(jiān)督并確保所有服務(wù)流程符合公司標(biāo)準(zhǔn),為客戶提供一致的高品質(zhì)體驗(yàn)。
  2. 客戶關(guān)系維護(hù): 處理客戶咨詢、投訴及特殊要求,提升客戶滿意度。定期進(jìn)行客戶回訪。
  3. 會(huì)員體系運(yùn)營(yíng): 深度管理會(huì)員客戶,通過微信、電話等方式維護(hù)客情,提高會(huì)員活躍度與復(fù)購(gòu)率。
  4. 客情分析: 定期分析客戶檔案,識(shí)別客戶需求變化,為項(xiàng)目引進(jìn)和服務(wù)優(yōu)化提供依據(jù)。
五、 市場(chǎng)與品牌形象
  1. 本地化營(yíng)銷: 在商圈或社區(qū)進(jìn)行線下推廣,與周邊商戶建立異業(yè)聯(lián)盟。
  2. 線上平臺(tái)管理: 管理大眾點(diǎn)評(píng)、小紅書、抖音等線上平臺(tái)的內(nèi)容、口碑和客戶評(píng)價(jià)。
  3. 品牌形象代表: 以身作則,維護(hù)和傳播品牌文化與價(jià)值,確保每位員工都是品牌代言人。
六、 自我提升與匯報(bào)
  1. 市場(chǎng)洞察: 持續(xù)關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài)、競(jìng)品信息,為門店發(fā)展提出創(chuàng)新建議。
  2. 定期匯報(bào): 向總部/投資人定期提交運(yùn)營(yíng)報(bào)告、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)和改進(jìn)計(jì)劃。
  3. 自我成長(zhǎng): 持續(xù)學(xué)習(xí)先進(jìn)的管理知識(shí)、美容新技術(shù)及營(yíng)銷方法
  • 大專及以上學(xué)歷,美容、管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
  • 3年以上美容行業(yè)經(jīng)驗(yàn),至少1年以上同等崗位管理經(jīng)驗(yàn)。
  • 精通美容美體業(yè)務(wù),具備出色的銷售和客戶管理能力。
  • 具備良好的領(lǐng)導(dǎo)力、溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力和抗壓能力。
  • 熟悉使用辦公軟件及門店管理軟件。
  • 以身作則,形象氣質(zhì)佳,有強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心。
  • 工作地點(diǎn)

    北京大興區(qū)楓丹壹號(hào)-一期

    職位發(fā)布者

    孫娟/人事經(jīng)理

    當(dāng)前在線
    立即溝通