崗位職責(zé):
1.負責(zé)財稅顧問團隊完成階段性任務(wù)目標(biāo),包括新簽、增值、續(xù)費等業(yè)務(wù)項目任務(wù),并為完成任務(wù)給予各財稅顧問一定的專業(yè)培訓(xùn)和技能輔導(dǎo)。
2.負責(zé)收集國家及地方財稅政策,整理解讀文檔同步至團隊,及時給予團隊培訓(xùn)與應(yīng)用指導(dǎo)。
3.負責(zé)對接重要客戶的財稅咨詢問題,提供基本解決方案,維護合作關(guān)系,主動推送稅收優(yōu)惠等政策紅利;?為客戶提供專業(yè)的財稅咨詢服務(wù),制定財稅規(guī)劃方案。
4.負責(zé)團隊日常業(yè)務(wù)中的財稅咨詢、記賬、報稅、開票、工商等各環(huán)節(jié)工作的有機結(jié)合與疑難問題的協(xié)調(diào)解決,幫助團隊解決問題,提供有效的解決方案。
5. 負責(zé)團隊員工日常管理與績效考核,隨時掌握團隊員工的工作情況與業(yè)績情況,組織復(fù)盤會議,不斷提高人效與績效。
6.負責(zé)客戶檔案與賬盒的管理,保障合同、賬本等相關(guān)資料的完整性與安全性。
7.拜訪或陪訪客戶,負責(zé)客戶開發(fā)與日常維護,按照工作目標(biāo)完成階段性工作任務(wù)。
崗位要求:
1. 25至35歲,財務(wù)、會計等相關(guān)專業(yè)??埔陨蠈W(xué)歷。
2. 一年以上代理記賬行業(yè)財稅主管或相關(guān)領(lǐng)域從業(yè)經(jīng)驗。
3. 具備較強的溝通能力、思考能力和問題處理能力。
4. 具備團隊合作精神和較強的客戶服務(wù)意識,有一定的團隊管理經(jīng)驗。