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更新于 5月12日

無責(zé)底薪5000/M1催收/6險1金24%包住宿年終獎

1-1.5萬·15薪
  • 新鄉(xiāng)紅旗區(qū)
  • 無經(jīng)驗
  • 學(xué)歷不限
  • 全職
  • 招50人

職位描述

電話催收M0催收M1催收資產(chǎn)回收專員電話客服電話銷售M2催收貸后管理催收員金融風(fēng)控金融貸款互聯(lián)網(wǎng)金融/小額貸款
無責(zé)底薪5000【正編合同】非外包合同!新人前3個月均薪9550元!摸魚都有8000元哦!入職即購買6險1(24%比例) 早9晚7!月初月底不用加班?。?! 可盡快安排入職,快速上手賺錢 新人入職激勵額外獎勵2400元, 公司全是00后小哥哥 小姐姐 面試通過 即可入職 沒有試用期 無需體檢 入職就是正式員工 1年22薪 底薪提成一起發(fā) 薪資待遇: 1年多發(fā) 10個月激勵 1年22薪 交叉激勵5萬左右 無責(zé)底薪5000+1000職級津貼+高額績效+交叉激勵 首月新人最低薪資:8000元; 第二個月均薪:8000-10000元 ; 第三月穩(wěn)定后:均薪10000-15000元 做的好的20000以上 多勞多得; 3、面通過后,安排參訓(xùn)(1個星期內(nèi)參訓(xùn)) 4、帶薪培訓(xùn),入職交五險一金(15號之前繳納當(dāng)月,過了15號次月繳納) 5、每月10號發(fā)薪 (風(fēng)雨無阻)法定假日提前發(fā)薪資, 簽訂直屬勞動合同 工作內(nèi)容: 1、 針對剛剛逾期0-30天的客戶,電話提醒及時還款,純內(nèi)催 新人體系: 1、公司提供新人帶薪培訓(xùn)5天,入職就是正式員工,沒有試用期 2、分配到職場有配備師傅教導(dǎo)。 4、主管會分配短期內(nèi)的名單,很好上手,比較容易 工作時間: 9:00-18:00(統(tǒng)一嚴(yán)格要求加班不超過七點半) ,月休6天排休(有事可調(diào)整) 【接受0經(jīng)驗小白帶薪培訓(xùn)無試用期!繳納五險一金】工作簡單易上手、新人一對一大牛代教 分案是由公司總部策略部門系統(tǒng)一分案,不接雜人為因素叢而讓分案規(guī)則更公平公正。(很多外包機(jī)構(gòu)分案會因人而異案件質(zhì)量分配看與領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系,有失公平) 我司于大型互聯(lián)網(wǎng)平臺,合規(guī)標(biāo)準(zhǔn)是行業(yè)標(biāo)桿,可以確保公司的合規(guī),穩(wěn)定,長期發(fā)展,保證作業(yè)安全。

獎金績效

高額獎金 月度、季度、年度獎金、雙倍激勵

工作地點

新鄉(xiāng)紅旗區(qū)國貿(mào)大廈A

入職公司信息

  • 入職公司: 百度(中國)有限公司廣州分公司
  • 公司地址: 通化東昌區(qū)江南大街與江暢路交叉口西北萬達(dá)廣場
  • 公司人數(shù): 1000-9999人

認(rèn)證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

    人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。

職位發(fā)布者

張素/人事經(jīng)理

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