崗位描述:
1.負(fù)責(zé)外包,派遣,代理招聘,臨時(shí)勞務(wù)項(xiàng)目的評(píng)估,風(fēng)險(xiǎn)把控,負(fù)責(zé)新項(xiàng)目的報(bào)價(jià)與執(zhí)行落地;
2.可以精準(zhǔn)把控每個(gè)項(xiàng)目的優(yōu)劣勢(shì),根據(jù)客戶需求,鎖定招聘人群,合理選擇渠道,提供精準(zhǔn)及時(shí)的招聘服務(wù);
3.進(jìn)行外包員工日常行為監(jiān)督和管理,有效了解項(xiàng)目及人員情況;
4.帶團(tuán)隊(duì),制定團(tuán)隊(duì)利潤(rùn)目標(biāo),分解年度,季度,月度,周度及日度
5.對(duì)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行整體管理,像項(xiàng)目分配,進(jìn)度及結(jié)果達(dá)成以及負(fù)責(zé)款項(xiàng)的提醒與到賬管理;
6.隨時(shí)處理項(xiàng)目突發(fā)事件,像處理勞動(dòng)糾紛、工傷等突發(fā)事務(wù)
7.有效合理制作員工績(jī)效及提成方案,員工入離職手續(xù)的辦理,費(fèi)用表的申報(bào)等基礎(chǔ)信息的管理;
8. 與客戶保持粘性,簡(jiǎn)歷良好高效的溝通方式;
崗位要求:
1、本科及以上學(xué)歷,3年以上外包派遣評(píng)估及招聘經(jīng)驗(yàn);以及團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)
2、有外包服務(wù)、RPO(招聘流程外包)或獵頭行業(yè)背景者優(yōu)先。
3、抗壓能力強(qiáng),適應(yīng)快節(jié)奏、多任務(wù)并行的工作環(huán)境,具備領(lǐng)導(dǎo)力與團(tuán)隊(duì)激勵(lì)能力上班時(shí)間