崗位職責(zé)：
1.內(nèi)容創(chuàng)作與發(fā)布
2.社區(qū)管理與互動(dòng)。
3.視覺(jué)設(shè)計(jì)與排版
4.活動(dòng)策劃與執(zhí)行
5.流量獲取與轉(zhuǎn)化
6.數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化
應(yīng)聘條件：
一、基本條件
1. 學(xué)歷：本科以上學(xué)歷，專業(yè)不限（市場(chǎng)營(yíng)銷、傳媒、酒店管理優(yōu)先）
2. 經(jīng)驗(yàn)：3年以上新媒體運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，有酒店、高端旅游、奢侈品或高端服務(wù)業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3. 服務(wù)意識(shí)強(qiáng)：理解五星級(jí)酒店的“隱形服務(wù)”邏輯，能將品牌溫度融入內(nèi)容。
4· 細(xì)節(jié)控：對(duì)文案排版、圖片像素、發(fā)布時(shí)間等細(xì)節(jié)敏感。
5· 抗壓能力：適應(yīng)節(jié)假日、大型活動(dòng)期間的高強(qiáng)度工作，快速響應(yīng)突發(fā)輿情。
6· 創(chuàng)新思維：持續(xù)關(guān)注行業(yè)趨勢(shì)（如元宇宙體驗(yàn)、可持續(xù)旅行、沉浸式內(nèi)容）。
7. 其他：能適應(yīng)快節(jié)奏工作，對(duì)酒店行業(yè)有熱情。
二、核心條件
1、內(nèi)容創(chuàng)作與視覺(jué)把控
1） 精通短視頻（抖音/小紅書(shū)/Instagram）、圖文策劃，能結(jié)合酒店場(chǎng)景（客房、餐飲、活動(dòng)）產(chǎn)出高品質(zhì)內(nèi)容。
2） 熟悉高端視覺(jué)審美，能協(xié)同攝影師、設(shè)計(jì)師把控品牌調(diào)性（如奢華、度假、商務(wù)等風(fēng)格）。
3） 具備基礎(chǔ)攝影、剪輯技能
2. 數(shù)據(jù)分析與投放策略
1） 能通過(guò)數(shù)據(jù)工具分析用戶行為，優(yōu)化投放效果。
2） 熟悉OTA（如攜程、Booking）與社交媒體的聯(lián)動(dòng)策略，提升直接預(yù)訂轉(zhuǎn)化率
3. 危機(jī)公關(guān)與客戶管理
1） 能及時(shí)處理客人在社交媒體上的投訴/差評(píng)，維護(hù)酒店聲譽(yù)。
2） 擅長(zhǎng)通過(guò)互動(dòng)提升客戶忠誠(chéng)度（如VIP客戶專屬內(nèi)容、會(huì)員社群運(yùn)營(yíng)）。
4. 跨界資源整合
1） 能策劃聯(lián)合活動(dòng)，提升品牌曝光。
2） 熟悉本地市場(chǎng)資源，策劃符合酒店定位的線上線下活動(dòng)。