崗位職責(zé):
1)負責(zé)項目經(jīng)理的獵頭訂單的招聘工作;
2)負責(zé)人選的簡歷報告撰寫,面試安排,OFFER談判,入職跟進的招聘工作
3)負責(zé)完成公司的培訓(xùn)課程
崗位要求;
1)有人力資源工作實習(xí)經(jīng)驗。25或者26屆應(yīng)屆生;
2)有意向在獵頭行業(yè)發(fā)展意向;
3)溝通能力強,有銷售潛力,為人積極主動,情商高;
崗位福利;
1)項目結(jié)算制的提成方式,工資不設(shè)上限;
2)提供轉(zhuǎn)正機會;
3)透明公開的加薪晉升機制;
4)完善的新人培訓(xùn)機制,和良好輕松的同事氛圍;