任職要求:
1. 具有扎實(shí)的法律基礎(chǔ)知識(shí),熟悉相關(guān)法律法規(guī);
2. 具備出色的口頭表達(dá)和書面表達(dá)能力,能夠撰寫高質(zhì)量的法律文件;
3. 具備良好的分析問題和解決問題的能力,能夠沉著應(yīng)對(duì)各種復(fù)雜情況;
4. 具備團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠協(xié)同其他團(tuán)隊(duì)成員共同完成任務(wù);
5. 有辦理執(zhí)行案件經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
6. 獲取執(zhí)業(yè)資格證半年及以上。
提供保障:
1.律所輔助支撐部門在人員招聘、人員結(jié)構(gòu)、業(yè)務(wù)方向、宣傳推廣、業(yè)務(wù)協(xié)同、財(cái)務(wù)結(jié)算等方面提供全面支持、保障,理順部門組建思路;
2.新建部門給予豐厚獎(jiǎng)金和全面的降本補(bǔ)貼,支持新建部門走穩(wěn)第一步;
3.行政輔助部門、宣傳、業(yè)務(wù)部門協(xié)同支持新建部門展業(yè)創(chuàng)新,解決初建發(fā)展困境;
4.以部門發(fā)展專業(yè)、行業(yè)標(biāo)簽推進(jìn)業(yè)務(wù)專業(yè)化分流,提升專業(yè)化服務(wù)能力與服務(wù)價(jià)值;
5.律所智庫、學(xué)術(shù)委員會(huì)、人才工作委員會(huì)、紀(jì)律委員會(huì)全力支持部門高質(zhì)量發(fā)展;
6.律所例訓(xùn)、學(xué)術(shù)交流、案件研討、模擬審判等持續(xù)助力部門業(yè)務(wù)能力提升。