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【崗位職責(zé)】

1、一經(jīng)錄用均提供免費帶薪培訓(xùn)
2、三階段輪崗（線下運營→團隊運營→公司運營）配合好各部門負(fù)責(zé)的工作，學(xué)習(xí)各個部門的協(xié)調(diào)和鏈接
3、后期跟部門經(jīng)理學(xué)習(xí)并配合部門經(jīng)理做好工作
4，到達集團考核標(biāo)準(zhǔn)，提升運營經(jīng)理，獨立運營分公司。
【任職要求】
1、年齡18-35歲，中專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；
2、學(xué)習(xí)適應(yīng)能力要強、要有好的團隊合作意識、勤奮好學(xué)，勇于挑戰(zhàn) 積極主動，勤奮踏實，抗壓能力強 愿意接受公司輪崗培訓(xùn)，有好的學(xué)習(xí)心態(tài)；
3、退伍軍人，應(yīng)屆實習(xí)生優(yōu)先
4、有無經(jīng)驗均可，接受小白；
【薪資待遇】
1、底薪4500+績效2000＋提成，綜合薪資5-9k。

2、免費提供員工住宿，辦理五險；

3、提供定期培訓(xùn)，堅持一流的培訓(xùn)；

4、在職帶薪培訓(xùn)(集團統(tǒng)拓展培訓(xùn)) ，帶薪休假，出國旅游學(xué)習(xí)等機會；

5、定期團隊活動(慶功會，公司旅游，體育活動等）；

6、提升空間大，為員工提供良好的職業(yè)發(fā)展平臺（公司堅信基層做起，在內(nèi)部提拔）。