崗位職責(zé):
1、對(duì)部門的效率、質(zhì)量、成本等運(yùn)營(yíng)指標(biāo)負(fù)責(zé)
2、團(tuán)隊(duì)的搭建及培訓(xùn)和優(yōu)化
3、作業(yè)流程的梳理及規(guī)章制度的搭建,制定物流解決方案,提升客戶滿意度;
4、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)信息化管理,配送和倉(cāng)儲(chǔ)成本控制,參與制定物流費(fèi)用預(yù)算;
5、監(jiān)督和及時(shí)處理不良物料和滯銷品。
6、對(duì)各倉(cāng)庫(kù)、收發(fā)區(qū)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督管理、6S的推行狀況
要求:年齡35歲左右,倉(cāng)儲(chǔ)物流工作經(jīng)驗(yàn)5年以上,有一定的抗壓能力
職位福利:績(jī)效獎(jiǎng)金、包吃、包住、全勤獎(jiǎng)、帶薪年假、高溫補(bǔ)貼、節(jié)日福利、員工旅游