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更新于 12月19日

深圳亞馬遜精品運(yùn)營(yíng)

1-1.5萬(wàn)
  • 深圳龍崗區(qū)
  • 1-3年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

亞馬遜英語(yǔ)汽配電子商務(wù)
【崗位職責(zé)】
1.負(fù)責(zé)汽配用品類目精品鏈接打造與運(yùn)營(yíng);
2.根據(jù)產(chǎn)品分析競(jìng)爭(zhēng),目標(biāo)坑位和單量走位,策劃推廣方式節(jié)奏,制定盈利收益和整個(gè)推廣和運(yùn)營(yíng)計(jì)劃;
3.負(fù)責(zé)產(chǎn)品鏈接的,產(chǎn)品定位,文案策劃,評(píng)價(jià),節(jié)奏CPC廣告;
4.負(fù)責(zé)曝光,點(diǎn)擊,成交,轉(zhuǎn)化,復(fù)購(gòu),流量拓展的持續(xù)優(yōu)化;
5.負(fù)責(zé)鏈接的客戶滿意度的持續(xù)改進(jìn)提升,包括,評(píng)價(jià)維護(hù),退貨率改進(jìn),視覺(jué),文案的持續(xù)改進(jìn),用戶觸達(dá)體驗(yàn),用戶使用體驗(yàn)的持續(xù)數(shù)據(jù)跟蹤與改進(jìn);
6.負(fù)責(zé)鏈接存貨的流通,補(bǔ)貨計(jì)劃,事前、事中的定價(jià),根據(jù)周財(cái)務(wù)盈利數(shù)據(jù)指導(dǎo)靈活運(yùn)用運(yùn)營(yíng)技術(shù)創(chuàng)收毛利(經(jīng)營(yíng)能力);
【任職要求】
1.2年以上 amazon 亞馬遜精品鏈接0-1的完整打造經(jīng)驗(yàn),實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目鏈接凈利潤(rùn)收益;
2.熟悉亞馬遜品類竟?fàn)幐窬郑浞掷斫庾约旱哪繕?biāo),顧客價(jià)值和競(jìng)爭(zhēng)者之間的聯(lián)動(dòng)關(guān)系;
3.精通評(píng)價(jià)管理,CPC廣告投放與透視分析,關(guān)鍵詞運(yùn)作,對(duì)數(shù)據(jù)敏感,能根據(jù) amazon 亞馬遜運(yùn)行邏輯打出預(yù)期的鏈接;
4.具有較好的流量思維,數(shù)據(jù)思維,生意思維,電商的多維度靈活多變能力,抗壓,溝通能力強(qiáng);
5.大專及以上學(xué)歷,英語(yǔ)專業(yè)或CET四級(jí)以上英語(yǔ)水平;
6.了解Amazon平臺(tái)營(yíng)銷規(guī)則,對(duì)站內(nèi)推廣有獨(dú)特見(jiàn)解。
【福利待遇】
1、工資待遇:有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬,擁有行業(yè)內(nèi)頗有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資及激勵(lì)機(jī)制,固定工資+業(yè)績(jī)提成
2、員工培訓(xùn):提供入職一對(duì)一專人帶教培訓(xùn),同時(shí)也會(huì)不定期為員工組織相關(guān)培訓(xùn):
3、人才培養(yǎng):公司對(duì)工作表現(xiàn)優(yōu)秀的員工不定期的給于薪酬調(diào)整機(jī)會(huì)和晉升機(jī)會(huì)。
4、社會(huì)保險(xiǎn)、公積金
5、節(jié)日福利:公司在傳統(tǒng)佳節(jié)等重大節(jié)日為員工發(fā)放節(jié)日慰問(wèn)品或節(jié)日禮金
6、假期規(guī)定:依法享有國(guó)家規(guī)定的各種法定節(jié)假
7、其他團(tuán)建:公司或部門(mén)不定期組織下午茶等各項(xiàng)文娛活動(dòng)。

工作地點(diǎn)

深圳龍崗區(qū)城市山海鼎匯A棟609

職位發(fā)布者

彭小嬌/主管

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一群讓汽配件在海外“殺瘋”的跨境狂人!2019年成立跨境電商項(xiàng)目,2020年正式出道,4年銷售額年增100%(老板的嘴角已經(jīng)和業(yè)績(jī)曲線同步上揚(yáng))。主營(yíng)車(chē)燈、內(nèi)飾、戶外用品,但真正身份是——“外貿(mào)圈滅霸”,打個(gè)響指,產(chǎn)品直送40+國(guó)家,美國(guó)倉(cāng)多到能玩“倉(cāng)庫(kù)版密室逃脫”(2萬(wàn)㎡?。?。??辦公室潛規(guī)則:奶茶續(xù)命、段子續(xù)魂,KPI達(dá)標(biāo)集體火鍋局;??老板承諾:絕不讓你“用愛(ài)發(fā)電”,我們只玩“用爆單發(fā)電”!
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