五險(xiǎn)一金,出差補(bǔ)助,高底薪,高提成
崗位職責(zé):
1、對(duì)所管轄門店業(yè)績目標(biāo)負(fù)責(zé),通過數(shù)據(jù)分析找出異常并解決問題;
2、輔助店長對(duì)店員進(jìn)行帶教;
3、嚴(yán)格執(zhí)行公司對(duì)加盟連鎖店面的人貨場(chǎng)管理制度,落實(shí)統(tǒng)一加盟店店鋪形象;
4、對(duì)所管轄門店商品進(jìn)銷存合理管控,提升商品周轉(zhuǎn)率、確保訂貨的合理性;
5、負(fù)責(zé)對(duì)所管轄門店?duì)I銷活動(dòng)的執(zhí)行、追蹤、復(fù)盤工作;
6、協(xié)助城市合伙人裂變門店和區(qū)域招商;
7、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作內(nèi)容。
任職要求:
1、25-38歲之間,形象氣質(zhì)佳,中專及以上學(xué)歷;
2、一年以上零售連鎖行業(yè)督導(dǎo)工作驗(yàn)或兩年以上督導(dǎo)工作經(jīng)驗(yàn),;
3、具有較強(qiáng)的門店銷售工作經(jīng)驗(yàn)、語言表達(dá)、溝通能力強(qiáng)、有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力;
4、熟悉連鎖企業(yè)的運(yùn)營及業(yè)務(wù)流程,具有督導(dǎo)管理的基本技能;
5、在團(tuán)隊(duì)管理方面有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)技巧和才能;
6、熟悉店鋪運(yùn)作流程,能獨(dú)立開展店鋪管理工作,確保店鋪銷售工作的順利進(jìn)行。