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一、崗位職責：
1、根據(jù)部門招聘需求確定人才畫像，制定目標候選人招聘計劃，完成各團隊招聘指標;
2、完成招聘工作、崗位發(fā)布、簡歷篩選、邀約面試工作、協(xié)助完成新員工入職培訓及跟蹤;
3、團隊員工入職、離職手續(xù)辦理、人員檔案資料管理;
4、協(xié)助上級完成其它事務。
二、薪資福利：
實習期綜合3500，一到兩個月轉正底薪3800-4100；包住宿！
新人入職帶薪培訓，節(jié)假日福利，生日福利，不定期團建！
上班時間:8:30-12:00，13:30-18:00
上六休一，固定周日休息；
三.任職要求:
1. 具備出色的溝通技巧，能夠有效地與團隊成員交流；
2. 能夠承擔工作壓力，保持工作積極性；
3. 具有良好的學習能力，愿意不斷提升個人技能及工作方法。